Empresa especializada en Seguridad y Vigilancia Privada, se encuentra en la búsqueda de una JEFE DE RECURSOS HUMANOS con capacidad de liderazgo y gestión integral del área.

REQUISITOS

- Bachiller o titulado(a) en Administración, Recursos Humanos, Psicología, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Experiencia mínima de 3 años en Recursos Humanos, con al menos 2 años en posiciones de liderazgo o responsabilidad integral del área.
- Experiencia en administración de personal y gestión de procesos laborales.
- Experta en elaboración de Planillas Capacidad para elaborar y analizar indicadores de gestión.
- Liderazgo, organización y capacidad de toma de decisiones.
- Manejo de Excel avanzado.
- Disponibilidad para en oficina.

FUNCIONES

- Liderar y supervisar los procesos de Recursos Humanos de la organización.
- Supervisar la administración de personal, contratos, vacaciones, permisos, asistencia y demás procesos laborales.
- Supervisar y controlar el Tareaje del Personal Administrativo.
- Velar por la atención de las consultas y reclamos del personal.




- Supervisar la casilla de SUNAFIL
- Supervisar Declaración de Impuestos PLAME.
- Supervisar Presentación y Pago de AFP (AFP Net).
- Revisar y verificar la conformidad de la Planilla Realizar la evaluación de desempeño del Personal Administrativo.
- Revisar y validar información de planillas, altas, bajas, vacaciones, faltas, tardanzas y horas extras.
- Coordinar con Administración/Contabilidad la gestión de planillas y pagos.
- Elaborar reportes e indicadores de Recursos Humanos.
- Atender incidencias del personal y brindar soporte a la jefatura.
- Proponer mejoras en los procesos del área.

COMPETENCIAS

- Liderazgo y capacidad de gestión.
- Comunicación efectiva.
- Orientación a resultados.
- Capacidad de negociación y manejo de conflictos.
- Organización y planificación.
- Capacidad analítica y toma de decisiones.
- Confidencialidad y criterio profesional.

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📌 Jefe de Recursos Humanos Para el distrito de San Luis (Lima)
🏢 Reconocida empresa
📍 Lima