Objetivo del puesto : Gestionar y supervisar los procesos administrativos y laborales del personal, asegurando el cumplimiento de la normativa y el orden interno de la empresa.

Funciones principales :

- Elaboración y validación de planilla.

- Altas y bajas en T-Registro.

- Elaboración y renovación de contratos.

- Control de asistencia, vacaciones y descansos médicos.

- Gestión de horas extras.

- Supervisión de procesos disciplinarios.

- Reportes mensuales a gerencia:

- Costo de planilla

- Rotación

- Ausentismo

- Indicadores básicos

- Asesorar a líderes en temas laborales.

- Supervisar al Auxiliar de RR. HH.

Perfil idóneo :

- Profesional en Psicología, Administración o afines.
- Experiência mínima 1 año en administración de personal.
- Conocimiento de legislación laboral peruana.
- Criterio, orden y confidencialidad.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: S/.2,000.00 - S/.3,000.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Responsable de Recursos Humanos (Lima)
🏢 Fiber Global Network
📍 Lima