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Descripción de la vacante

El/la HR Business Partner apoya a líderes y colaboradores en los procesos clave de Recursos Humanos, con un enfoque en una nómina precisa, productivo y conforme a la normativa local. El puesto contribuye a operaciones de RR.HH. consistentes y orientadas a las personas, y desarrolla capacidades de HRBP mediante una estrecha colaboración con la Head of HR de Latino America a la cual es la posición reporta.

Asimismo, brinda apoyo al Head of HR en temas estratégicos de RR.HH., incluyendo análisis, preparación de reportes, iniciativas de mejora y proyectos clave.

Las tareas en esta posición incluyen: Apoyo presencial a las unidades de negocio en Perú y Chile en los procesos operativos de RR.HH. a lo largo del ciclo de vida del empleado, garantizando cumplimiento legal y ejecución oportuna. Coordinación y ejecución de la nómina de Perú en colaboración con socios internos y externos, asegurando exactitud de datos y cumplimiento de plazos y normativa local.

Punto de contacto principal para colaboradores.

#J-18808-Ljbffr

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📌 HR Business Partner Cono Sur (Perú & Chile) (Lima)
🏢 Hilton
📍 Lima