Supervisor De Ventas Sucursal Chiclayo | EIV-286
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20 feb
Empresa reconocida
Lima
Distribuidor exclusivo de la marca Sazonadores Teresita que promueve el desarrollo profesional perteneciente al GRUPO TERESITA se encuentra en la búsqueda de SUPERVISOR DE VENTAS DE COBERTURA que sean dinámicos comprometidos con el logro de objetivos y mucha actitud Funciones Planificar coordinar y ejecutar los objetivos y estrategias de la Fuerza de Venta Monitorear los indicadores de venta avance diario Cumplimiento y seguimiento de los objetivos diarios de la Fuerza de Venta como volumen puntos coberturados y sku s Implementación de medidas de control y seguimiento para asegurar los objetivos Reuniones con la Fuerza de Venta Programar ruta ir al punto de encuentro y salir con la Fuerza de Venta a ruta proyectar la venta diaria Control seguimiento y manejo de la Fuerza de Venta Apoyar a la Fuerza de Venta en cierre de cuentas importantes Desplazamiento de los productos en almacén Emitir informes mensuales sobre las ventas de la Fuerza de Venta Coordinar el plan de ventas con las áreas comprometidas Coordinar con el área de reparto Asegurar el trabajo de marketing como exhibición afichaje y otros Identificar las acciones de la competencia Representar a la empresa y ejecutar las actividades que se le solicite Otras funciones asignadas por el empleador siempre que sean afines al cargo principal Beneficios Ingreso a planilla con beneficios de ley gratificaciones cts vacaciones Sueldo fijo variable comisiones Línea de carrera Capacitaciones constantes Pertenecer a solida organización Requisitos Experiencia 03 años en el puesto en el rubro de consumo masivo canal horizontal No tener más de 01 año de inactividad en el rubro de consumo masivo canal horizontal Residir en Chiclayo Conocimiento en técnicas de venta clínicas de venta manejo y entrenamiento de equipo de ventas Habilidad de negociación excelente comunicación planificación y organización Alto sentido de compromiso cumplimiento de las cuotas mensuales Alto nivel de liderazgo y gestión de personal e indicadores Cantidad de vacantes 2 Cantidad de vacantes 4 Requerimientos Educación mínima Técnico Años de experiencia 3 Conocimientos Microsoft Excel Comunicación y persuasión Gestión de equipos Gestión de ventas Disponibilidad de viajar Si Disponibilidad de cambio de residencia No
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