13 feb
USIL
Lima
Requisitos:
- Profesionales con Título en Educación, Psicología, Ciencias Sociales o humanas
- Grado de Maestria, deseable en docencia universitaria, diseño curricular o afines
- Post grado, cursos, diploma o experiencia probada en el campo de Desarrollo personal y capacitación
- Conocimiento de implementación de módulos de capacitación, acompañamiento en sesiones asíncronas
- preferentemente en temas de tutoría y capacitación
- Experiencia no menor a 5 años en docencia en educación superior, de preferencia vinculada a la educación superior tecnológica.
- Experiencia especifica no menor a 03 años en procesos de capacitación de extensión profesional en entornos virtuales,
así como diseño e implementación de cursos virtuales. y acompañamiento alumnos.
- Dedicación exclusiva ya tiempo completo para desempeñar sus funciones
- No tener antecedentes penales y policiales
- No encontrarse en el registro de deudores alimenticios morosos, Registro de deudores de reparaciones civiles y Registro Nacional de sanciones de destitución y despido.
Funciones:
- Responsables de implementar los dos módulos de capacitación, así como de impartir las sesiones síncronas en modalidad virtual y acompañar el proceso de capacitación en las sesiones asíncronas a través de la plataforma.
- Conducir los cursos a distancia haciendo uso de la metodología, materiales, instrumentos y anexos establecidos en los diseños instruccionalesentregados.
- Orientar a los participantes hacia el logro de los aprendizajes previstos.
- Identificar a los participantes con dificultades en el dominio de los contenidos de los cursos para aplicar la retroalimentación u otras estrategias específicas según sea el caso.
- Monitorear el avance de los participantes aplicando la evaluación formativa.
- Establecer una comunicación fluida sobre el avance de los logros en el aprendizaje y sobre las incidencias en la ejecución de las sesiones a distancia.
- Aplicar instrumentos de evaluación de manera oportuna y pertinente durante las sesiones virtuales.
- Utilizar materiales y recursos convencionales y tecnológicos como soporte pedagógico a los aprendizajes.
- Mantener actualizada su carpeta pedagógica: registro de asistencia, notas, materiales académicos, sesiones de aprendizaje e instrumentos de evaluación entre otros.
- Participar en el periodo de planificación de las actividades de formación que se consideren pertinentes para su función
- Elaborar informes y otros documentos a solicitud relacionados con las funciones y responsabilidades a cargo.
- Otras funciones afines al cargo.
Modalidad de trabajo: Virtual
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.