31 dic
Scotiabank
San Isidro
Gracias por tu interés en ser parte de Scotiabank Perú y apreciamos tu postulación. Estamos en la búsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organización. ¡Te deseamos mucho éxito dentro de este proceso!
Misión:
Contribuye al éxito general del Desarrollo de Proyectos y Procesos / STR en LATAM, garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo. Garantiza que todas las actividades realizadas se desarrollen de conformidad con las normas, políticas y procedimientos internos vigentes.
¿A qué retos te afrontarás?
- Seguir la arquitectura de software definida para la construcción de los componentes de software que conforman el proyecto, asegurando la calidad del producto, considerando los lineamientos de seguridad y los estándares de desarrollo definidos.
- Entender los modelos lógico y físico de los sistemas a crear o modificar, así como realizar las pruebas unitarias.
- Apoyar en la construcción de los componentes de software.
- Respetar los estándares de construcción de componentes de software relacionados al proyecto.
- Actualizar la documentación asociada a la definición técnica del Proyecto.
¿Qué esperamos de ti?
Formación Académica:
- Estudiante del último ciclo de la carrera de Ingeniería de Sistemas o carreras a fines.
Experiencia Laboral:
- 1 año participando en proyectos de Tecnología de Información.
Ofrecemos un buen ambiente laboral, prestaciones superiores a las de ley, la oportunidad para realizar voluntariado y/o actividades de Responsabilidad Social. Scotiabank esta considerado como el mejor grupo financiero para trabajar en Perú y con presencia internacional.
Agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista serán contactados.
**Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación**
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.