[Nota: Si indica "No se aceptan más solicitudes", favor de mandar su CV al correo o link de la parte final máximo hasta el 27/11/2026]

Sobre Nosotros

Cover Prime S.A.C. es una empresa peruana de 11 años en el mercado y especializada en servicios de diseño, fabricación e instalación de todo tipo de coberturas de Alta Gama para exteriores para el sector residencial, comercial e industrial. Actualmente nos encontramos en busca de un(a) Asistente de Gerencia y Talento Humano para acompañar el crecimiento de la empresa.

Buscamos un perfil altamente organizado, proactivo y resolutivo, con capacidad para gestionar múltiples prioridades, anticiparse a las necesidades del ejecutivo y desenvolverse con autonomía en un entorno vibrante.

Principales Responsabilidades

Gerencia

- Asistencia a Gerencia General: Gestionar y organizar la agenda ejecutiva, coordinando reuniones internas/externas y dando seguimiento a los compromisos acordados.
- Gestión documental: Mantener el orden, control y actualización de la documentación física y digital relacionada con la gestión del área.
- Logística y caja chica: Administrar suministros de oficina, controlar contratos de servicios/seguros y gestionar la caja chica con sus respectivos sustentos, de la mano con Administración.
- Soporte administrativo general: Elaborar cartas e informes administrativos, soporte en trámites y en auditorías o revisiones internas del Sistema de gestión.

Talento Humano

- Reclutamiento y selección: Actualizar o crear los Perfiles de puesto, publicar vacantes, filtrar CVs, coordinar entrevistas y apoyar activamente en los procesos de contratación.
- Gestión del ciclo del colaborador:



Administrar integralmente las etapas de incorporación (onboarding) y desvinculación (offboarding) del personal.
- Administración de legajos: Custodiar y mantener actualizados los contratos, expedientes laborales y documentación legal de los colaboradores, de acuerdo al Reglamento Interno.
- Control de Asistencia e incidencias: Supervisar asistencias, tardanzas, permisos y vacaciones, consolidando los reportes e incidencias para el cálculo de planilla.
- Clima organizacional : Coordinar programas de integración, bienestar y atención de consultas del equipo para afianzar la cultura y el sentido de pertenencia.
- Desarrollo de personas: Asegurar el cumplimiento de los planes de capacitación, certificaciones operativas y rutas de desarrollo para acelerar la productividad e impulsar promociones internas.
- Gestión del Desempeño y KPIs: Brindar soporte en las evaluaciones de desempeño y consolidar el seguimiento a metas e indicadores clave de las áreas.

Requisitos: Nuestro candidato/a ideal es quien cuente con la actitud y desee desarrollar línea de carrera en nuestra empresa. De forma adicional se valorará:

- Bachiller o Técnico en Psicología organizacional, Administración, Trabajo social, Ingeniería industrial o afines.
- Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares.




- Conocimientos en Legislación laboral peruana y preferiblemente en Seguridad y salud en el trabajo.
- Experiencia o conocimientos en reclutamiento, selección, onboarding y gestión documentaria estandarizada.
- Manejo de herramientas Microsoft Office (base de datos y dashboards) / Google Suite e Inteligencia artificial.

Disponibilidad y Horario

- Disponibilidad inmediata
- Horario: Lunes a viernes de 08:00 a.m. a 06:00 p.m. en La Victoria (oficina)

Competencias:

- Actitud para acompañar y liderar el desarrollo de personas y crecimiento de la empresa.
- Responsabilidad y confidencialidad en el manejo de información.
- Comunicación efectiva y constante con la Gerencia.
- Proactividad y orientación a resultados.
- Excelente habilidad de comunicación a todo nivel.
- Capacidad para trabajar de forma colaborativa y profesional / personal.

BENEFICIOS:

- Ingreso a planilla desde el primer día Régimen REMYPE
- Todos los beneficios de ley y otros.
- Estabilidad y línea de carrera dentro en empresa líder del sector.
- Remuneración de S/1800 - S/2000, según evaluación y con proyección de crecimiento.
- Empresa con espíritu joven y agradable ambiente laboral.
- Empresa líder en su sector y en actual proceso de expansión.

Si consideras que este puesto es para ti y deseas contribuir al crecimiento de una organización comprometida con mejorar la calidad de vida de las personas, ¡te invitamos a postular y ser parte de Cover Prime!

Envíanos tu CV por aquí, al correo [email protected] o al link https://coverprime.pe/partners/

📌 Asistente de Gerencia y Talento Humano (La Victoria)
🏢 coverprime
📍 La Victoria