Misión del PuestoCoordinar y ejecutar la gestión social en las comunidades asignadas, integrando relacionamiento, seguimiento de compromisos y proyectos de desarrollo local, para contribuir a un clima social adecuado, al cumplimiento de compromisos y a la viabilidad operativa de la compañía en su área de influencia, acorde a las políticas de la empresa y de los requerimientos de sus sistemas de gestión.Responsabilidades y Actividades Principales- Coordinar el relacionamiento con los grupos de interés de las comunidades asignadas, para mantener una comunicación oportuna y gestionar expectativas de manera adecuada.- Ejecutar planes y actividades de gestión social y desarrollo local aprobadas, para contribuir a la mejora de la calidad de vida en el área de influencia directa.- Dar seguimiento a los compromisos sociales asumidos con comunidades y autoridades, para asegurar su cumplimiento y trazabilidad.- Monitorear la ejecución de proyectos sociales en curso, para identificar desviaciones y reportarlas oportunamente a la supervisión.- Actualizar la matriz de compromisos y el mapeo de actores de las comunidades a cargo, para disponer de información vigente para la gestión social.- Atender y canalizar quejas, reclamos y solicitudes comunitarias, para prevenir la escalada de conflictos sociales.- Coordinar con áreas internas (operaciones, ingeniería, proyectos) acciones que puedan impactar a las comunidades,



para mitigar impactos y facilitar la continuidad operativa.- Representar a la compañía en reuniones comunitarias y espacios de coordinación local, para informar avances, atender consultas y fortalecer relaciones de confianza.- Cumplir las normas y procedimientos de Seguridad Industrial a fin de proteger la vida y salud de las personas, prevenir accidentes graves y garantizar operaciones seguras y sostenibles.- Cumplir con otras responsabilidades delegadas por su supervisión directa ligadas a su posición que aseguren la sostenibilidad del negocio.Formación RequeridoBachiller en Ciencias Sociales, Ingeniería Industrial o afines.Otras Estudios Deseable- Gestión Social o Relaciones Comunitarias- Gestión Pública o Desarrollo Territorial- Resolución y Transformación de Conflictos- Desarrollo Sostenible o Responsabilidad SocialExperiencia Previa- Mínimo 5 años de experiencia en: Gestión social y relaciones comunitarias, Negociación y gestión de grupos de interés y proyectos de desarrollo comunitario.- Experiencia demostrable en trabajo de campo en comunidades del área de influencia minera, seguimiento de compromisos y proyectos sociales, así como en coordinación con autoridades locales.Conocimientos Informáticos- Microsoft office: Avanzado- Power BI: BásicoIdiomas- Inglés: IntermedioDatos Adicionales del Puesto- Vicepresidencia: Vicepresidencia de Sostenibilidad y Asuntos Externos- Gerencia: Gestión Social- Operaciones- Superintendencia: UGT - San Marcos- Reporta a: Superintendente de UGT San Marcos- Locación: UGT - San Marcos- Jornada de trabajo: 4x3- Vacante: Una (01) - Permanente#J-18808-Ljbffr

📌 Coordinador de Gestión Social Operaciones (San Marcos)
🏢 Compania Minera Antamina
📍 San Marcos