S/. 6.206,00 (Mensual) Contrato a Plazo Indeterminado Tiempo completo Requisitos

Bachiller o título profesional en Administración, Derecho, Contabilidad, Economía, Ingeniería Industrial o carreras afines.

Experiencia mínima de cuatro (4) años realizando funciones relacionadas en instituciones o empresas del sector financiero.

Conocimientos de normativa laboral y contable aplicable, administración de personal, evaluación por competencias, elaboración de documentos normativos y herramientas informáticas.

Inglés básico o intermedio, conforme al perfil establecido en el MOF 2026.

Disponibilidad para desplazarse a las agencias de la Cooperativa.

Se valorará

Estudios de maestría en Recursos Humanos o áreas afines.

Experiencia liderando equipos y gestionando relaciones laborales, planillas, beneficios sociales, compensaciones, desarrollo organizacional y evaluación del desempeño.

Competencias de liderazgo, visión estratégica, planificación, comunicación, solución de conflictos, orientación a resultados y confidencialidad.

Principales funciones

Dirigir los procesos de reclutamiento, selección, inducción, capacitación, evaluación y desarrollo del personal.

Supervisar la administración de personal, planillas, compensaciones, beneficios sociales, asistencia y vacaciones.

Proponer políticas, procedimientos, indicadores, planes y presupuesto del área.

Gestionar las relaciones laborales y contribuir al clima organizacional,



de acuerdo con la normativa vigente y las disposiciones internas.

Coordinar con las distintas áreas y agencias para atender las necesidades de gestión del talento humano.

Ofrecemos

Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.

Sueldo competitivo.

Seguro de Vida Ley.

Ambiente de trabajo cooperativo.

Requerimientos

- Educación mínima: Universitario
- 4 años de experiencia
- Idiomas: Inglés
- Edad: entre 30 y 50 años
- Conocimientos: Capacidad de coordinación, Contratación de personal, Enfoque a resultados, Gestión de clima organizacional, Gestión humana, Leyes laborales, Administración de equipos
- Disponibilidad de viajar: Si
- Disponibilidad de cambio de residencia: Si

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Capacidad de coordinación Contratación de personal Enfoque a resultados Gestión de clima organizacional Gestión humana Leyes laborales Administración de equipos Ver 0 aptitudes más Hay 0 aptitudes que faltan en tu perfil

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Hace 5 horas (actualizada)

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📌 Jefe de Gestión de Talento Humano - Huaral
🏢 COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO SAN ISIDRO
📍 Huaral