Diseñador Junior (Lima)

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14 nov
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Apuesta Total
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Lima

14 nov

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Lima

Requisitos- Experiencia mínima de 1 año en diseño gráfico, diseño digital o posiciones similares.- Se puede considerar experiencia de prácticas preprofesionales.- Técnico o universitario completo/en curso en Diseño Gráfico, Diseño Digital, Comunicación Visual, Comunicación Audiovisual o carreras afines.- Experiencia desarrollando piezas gráficas para medios digitales, redes sociales y campañas comerciales.- Capacidad para trabajar con diferentes formatos, tamaños y requerimientos gráficos manteniendo consistencia visual.Conocimientos técnicos- Adobe Photoshop - Intermedio- Adobe Illustrator - Intermedio- Canva - Intermedio- Adobe After Effects - Básico- Adobe Premiere Pro - BásicoFunciones- Diseñar y adaptar piezas gráficas para campañas, promociones y comunicaciones de Apuestas Deportivas, siguiendo los lineamientos de marca.- Crear piezas para redes sociales, canales digitales, plataformas de apuestas y otros medios de comunicación.- Adaptar diseños existentes a diferentes formatos, tamaños, plataformas y requerimientos de comunicación.- Editar,



retocar y optimizar imágenes y recursos gráficos para su utilización en campañas y contenidos digitales.- Desarrollar propuestas visuales para campañas, promociones, eventos deportivos y contenidos relacionados con apuestas deportivas.- Aplicar correctamente los lineamientos de identidad visual, asegurando consistencia gráfica en las piezas desarrolladas.- Preparar archivos finales considerando las especificaciones técnicas requeridas para cada canal y formato.- Coordinar con el equipo de diseño y las áreas solicitantes para comprender requerimientos, presentar propuestas y realizar ajustes.- Revisar las piezas antes de su entrega, identificando errores de composición, textos, formatos o elementos gráficos.- Incorporar feedback y realizar las correcciones necesarias hasta obtener la versión final.- Mantener organizados los archivos editables y recursos utilizados en los proyectos.- Otras funciones que indique el jefe directo.#J-18808-Ljbffr

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