Publicado el 26/9/2025
Labor
Newrest, es una empresa transnacional dedicada al rubro del Catering, expandiéndose actualmente en más de 49 países y presente en el Perú desde hace 13 años. Orientados hacia la gastronomía; mantenemos nuestras operaciones presentes en Catering Aéreo, Concesiones, Retail y prestaciones de alimentación, mantenimiento y hotelería en Sitios Remoto (régimen). Actualmente nos encontramos en búsqueda de un (01) Psicólogo (a) Ocupacional SBC con el siguiente perfil:
Requisitos:
Licenciado(a) en Psicología o afines.
Especialización, Maestría o Diplomado (o similares) en Gestión de Seguridad /Talento Humano/Salud Ocupacional o similares.
Experiencia mínima de 1 año en el área Seguridad y/o Salud.
Manejo de Microsoft Office Intermedio
Orientación hacia la eficiencia y efectividad de recursos materiales y humanos
Disponibilidad para trabajar bajo régimen atípico 14x7.
Perfil
Funciones:
Soporte a los responsables de los contratos y personal bajo su cargo para la implementación y mantenimiento del SIG HSE (SSOMA).
Diseñar, implementar y evaluar, juntamente con el equipo de salud, programas dirigidos a temas comportamentales.
Participar en actividades de inducción, capacitación y actualización para el personal de salud mental y seguridad basada en el comportamiento.




Realizar informes periódicos al jefe de contrato y jefatura inmediata sobre el desarrollo de sus actividades.
Supervisar la recepción de materias primas y al personal encargado, identificar no conformidades y prevenir accidentes, generar reportes de incidentes y comunicar los hallazgos a las áreas de Logística, Gerencia y SIG de HSE.
Dar seguimiento a la ejecución del SIG HSE y objetivos, verificar el cumplimiento de estos.
Gestionar las no conformidades, quejas y reclamos externas e internas del SIG HSE, plantear acciones correctivas cuando existan desviaciones, reportar a la Gerencia de HSE
Asesorar y dar seguimiento en las emergencias médicas, EMO, pre ocupacional, periódicos y de retiro, al ADC y medico ocupacional.
Apoyar al médico ocupacional con los accidentados hasta que estos sean dados de alta y se reincorporen a la empresa, brindando las capacitaciones para la reincorporación a su puesto.
Brindar apoyo en las actividades que su inmediato superior les asigne
Incentivos:
Pertenecer a una empresa transnacional
Ingreso a Planilla Newrest desde el 1er día
Todos los beneficios de ley
Cobertura de alimentación y habitabilidad al 100% en el campamento.
Se cobertura traslado desde Puno, Arequipa, Tacna o Ilo hasta operación.
Linea de carrera.
Newrest es una empresa que mantiene una política inclusiva de contratar personas con habilidades diferentes.

📌 Psicólogo Ocupacional (Sbc) Para Laborar En Campamento Minero 14Moquegua (Perú)
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📍 Perú