Du betreust Führungskräfte in Personalfragen und bist die Schnittstelle zwischen Märkten und Zentrale. Du unterstützt beim Recruiting und wirkst bei HR-Projekten mit.

KI generiert

Das solltest du mitbringen

Arbeitserfahrung

Berufserfahrung im HR-Bereich

Abschluss

einer der folgenden Bildungswege

Akademische Ausbildung (Wirtschaft)

Akademische Ausbildung (Recht mit HR-Spezialisierung)

oder vergleichbar (siehe Ausschreibung)

Deutsch und Englisch

"...Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse..."

Führerschein

Weitere Infos zu Qualifikationen & weiteren Anforderungen findest du in der Ausschreibung.

Über den Job:

METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 55 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden

Zur Verstärkung unseres People & Culture Teams suchen wir eine/n HR Business Partner/in(m/w/d)

Region: Salzburg, Klagenfurt, Spittal | Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort

Deine Aufgaben:

- Du betreust die Führungskräfte in unseren Großmärkten in allen personalrelevanten Angelegenheiten entlang des gesamten Employee-Life-Cycle
- Du analysierst personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Problemstellungen und erarbeitest Lösungen in Abstimmung mit Führungskräften und eingebundenen Fachbereichen
- Du fungierst als Schnittstelle zwischen unseren Märkten und der Zentrale für alle HR-relevanten Themen
- Du bist im laufenden Austausch mit den Führungskräften in Bezug auf unsere Mitarbeiterumfragen und leitest gemeinsam Maßnahmen ab, welche im Markt durchgeführt werden




- Du unterstützt unsere Märkte im Recruiting, insbesondere bei schwierigen Positionen
- Du wirkst bei HR-Projekten mit und gestaltest gemeinsam im Team die Weiterentwicklung des HR-Bereichs
- Du bist in enger Abstimmung mit dem HR Business Partner Team

Deine Qualifikationen:

- Du hast eine abgeschlossene akademische Ausbildung, idealerweise in Wirtschaft oder Recht mit HR-Spezialisierung
- Du bringst einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit und kennst dich gut im Arbeitsrecht aus
- Du bist versiert im Umgang mit MS-Office-Programmen und arbeitest dich auch rasch in neue Systeme ein, vielleicht hast du auch schon mit SAP und Recruiting-Systemen
- Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um Präsentationen in beiden Sprachen aufzubereiten
- Du zeichnest dich durch deine offene und kommunikative Persönlichkeit aus, hast ein Gespür für Menschen und kannst dich selbst und andere begeistern
- Du bist ein Organisationstalent und schätzt ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Du bringst Reisebereitschaft innerhalb Österreichs mit und verfügst über einen Führerschein der Klasse B

Was wir dir bieten:

- Attraktive Vergünstigungen:Mitarbeiterrabatte, Firmenrestaurant, kostenloser Parkplatz
- Adaptable Arbeitszeiten:Gleitzeitmodell und 1 Tag Home Office für eine bessere Work-Life-Balance
- Karriere & Weiterbildung:Vielfältige Schulungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bei METRO
- Sport- und Fitnessangebote übermyClubs

Dein Gehaltspaket:

Dein Gehalt richtet sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung, die Details besprechen wir gerne persönlich. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Vollzeitstelle beträgt€ 2.879,- brutto/Monat, je nach Erfahrung und Qualifikation ist eineÜberzahlung möglich. Ein Firmen-PKW mit Möglichkeit zur privaten Nutzung zählt ebenfalls zu deinem Gehaltspaket.

📌 HR Business Partner/in (Loreto)
🏢 METRO Österreich
📍 Loreto