Estamos creciendo y seguimos buscando profesionales con mucha actitud Winner
Somos WIN, una compañía peruana de servicio de internet por fibra óptica con alcance a nivel nacional, comprometidos con que nuestra comunidad disfrute de la verdadera velocidad del Internet.
Nos encontramos en búsqueda de los mejores talentos para una de nuestras empresas y tú puedes ser el siguiente Winner.
Serás responsable de
Actualizar y optimizar materiales y contenidos de capacitación, asegurando que sean claros, vigentes y alineados a las necesidades del negocio.
Gestionar plataformas digitales de formación y aplicar metodologías que contribuyan a mejorar la experiencia de aprendizaje.
Capacitar al personal de las diferentes áreas operativas y de soporte, fortaleciendo los conocimientos y habilidades necesarios para su desempeño.
Diseñar y actualizar rutas de aprendizaje de acuerdo con los procedimientos y necesidades de cada gestión.
Rediseñar programas y capacitaciones operativas para facilitar y fortalecer el aprendizaje de los colaboradores.
Evaluar al personal al finalizar las capacitaciones, identificando oportunidades de refuerzo y mejora.
Analizar el impacto de los programas de capacitación mediante indicadores, proponiendo ajustes para mejorar su efectividad.
Realizar el seguimiento de asistencia, participación y deserción durante los procesos de entrenamiento y acompañamiento.
Coordinar con las diferentes áreas de la compañía y canales terceros para asegurar la correcta ejecución de las iniciativas de formación.
Impulsar el uso de herramientas y tecnologías que contribuyan a una experiencia de aprendizaje más efectiva.




Demás funciones que el jefe inmediato asigne.
Para ser un winner necesitas
Egresado Técnico, Egresado Universitario o Bachiller en Administración, Psicología, Educación o carreras afines.
Experiencia de 1 a 3 años en funciones de capacitación, formación, calidad o supervisión para candidatos internos, se podrá considerar experiencia desde 6 meses.
Experiencia previa como Formador, Capacitador, Analista o Asistente de Capacitación, Monitor de Calidad, Supervisor o posiciones afines.
Experiencia en el sector telecomunicaciones.
Deseable formación complementaria en Liderazgo, Coaching, Gestión Humana o Cultura Organizacional.
Experiencia utilizando sistemas o plataformas de entrenamiento y capacitación, con manejo de LMS a nivel básico.
Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio y conocimientos de Power BI.
Deseable manejo de herramientas como Photoshop y Adobe Pro.
Inglés a nivel básico.
Esta convocatoria se encuentra en concordancia con las políticas organizacionales de WIN, donde se respeta la diversidad y no se realiza ningún tipo de discriminación, de conformidad con la Ley N. 28983. Asimismo, promovemos la inclusión de personas con discapacidad según la Ley N. 29973 y no solicitamos ningún tipo de pago para participar en nuestros procesos de selección, conforme a nuestra Política Antisoborno.
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