Funciones :
Organizar y actualizar el archivo de files de personal (Legajos) según formatos de

ISO 9001:2015
Actualizar las cargas horarias de docentes
Asistir en la programación de rol de vacaciones de los trabajadores
Organizar, administrar y custodiar toda la documentación y el archivo de

documentos de la Unidad de Recursos Humanos
Mantener la información de la base de datos actualizada
Preparar los recibos de pago.
Recibir, registrar en el sistema y dar seguimiento a los movimientos de personal,

de acuerdo con la solicitud de trámite aprobada y la acción de personal, para

aspectos tales como nombramientos, ascensos, sustituciones, recargos,

reconocimientos de antigüedad, incentivos, dedicación exclusiva, disponibilidad,

escalafón cualificado y otros
Llevar el control de los descansos médicos del personal




Asistir en el control de pagos
Llevar el control de registro de asistencias
Registrar el control de los docentes y de su horario de ingresos.
Coordinar la preparación de carnés para todos los empleados de la Empresa
Coordinar reuniones con el personal docente y administrativo
Realizar coordinaciones con áreas

Requisitos :
Egresado o bachiller de la carrera de relaciones industriales, contabilidad o administración.
Mínimo de 6 meses de experiência en el cargo manejando planillas.
Conocimiento en legislación laboral.

Tipo de puesto: Jornada completa, Permanente

Sueldo: Hasta S/.1,500.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Asistente De Talento Humano Arequipa
🏢 Instituto ITEP
📍 Arequipa