MISIÓN Brindar soporte en los procesos de gestión de personal, administración de nómina y compensaciones, contribuyendo al adecuado manejo y control de la información laboral. Funciones principales
• Participar en las actividades administrativas vinculadas a la gestión del personal.
• Gestionar el registro de ingresos y ceses de trabajadores en el T-Registro.
• Recopilar, organizar y consolidar información para la elaboración de reportes de nómina.
• Apoyar en las actividades administrativas relacionadas con el área de compensaciones.
• Desarrollar otras funciones relacionadas con el puesto, de acuerdo con los requerimientos del área. Requisitos
• Egresado(a) o bachiller de las carreras de Administración, Ingeniería Industrial o afines.
• Manejo avanzado de Microsoft Excel (se realizará una evaluación de conocimientos).
• Conocimientos de Power BI (deseable). Competencias
• Organización y planificación.
• Atención al detalle.
• Responsabilidad y compromiso.
• Orden en el manejo y registro de información.
• Capacidad de análisis. Incentivos
• Agradable ambiente laboral.
• Remuneración acorde con el mercado laboral.

📌 Practicante Profesional de Recursos Humanos (San Isidro)
🏢 Gamma Recruitment
📍 San Isidro