¿Buscas un lugar donde puedas impulsar iniciativas estratégicas y transformar la gestión de riesgos de crédito?¡Esta es tu oportunidad! Podrás generar impacto en la gestión del Banco de Crédito del Perú, liderando iniciativas de transformación, optimización de procesos y gestión de indicadores que contribuyan a una toma de decisiones más ágil y basada en datos.¿Cuál es el reto?Liderar la evolución de los procesos, herramientas y soluciones asociados a los indicadores de gestión y procesos regulatorios de Riesgos de Créditos, asegurando su correcta definición, priorización, implementación y mejora continua, en coordinación con las distintas áreas del Banco y los organismos reguladores.¿Cómo impactarás en grande?- Definir, gestionar y priorizar iniciativas relacionadas con los procesos de Transferencias y Adquisición de Cartera, Monitoreo y Control de Límites Regulatorios y Vinculados, identificando necesidades regulatorias y del negocio, evaluando su costo-beneficio y gestionando el backlog de implementación.- Monitorear y controlar el cumplimiento de los procesos bajo su responsabilidad, promoviendo mecanismos de seguimiento que permitan identificar desviaciones, incidencias y oportunidades de mejora.- Liderar la coordinación transversal con las áreas de Riesgos, Contabilidad, Tecnología, Data y Auditoría, así como con la SBS, asegurando implementaciones de inicio a fin y una adecuada gestión de incidencias.- Ser el responsable a nivel Banco ante el regulador respecto de los procesos asignados, coordinando definiciones,



implementaciones y la atención de observaciones regulatorias.- Gestionar y monitorear el presupuesto de la División de Créditos, asegurando la calidad, automatización y disponibilidad oportuna de indicadores para el seguimiento de la gestión y la toma de decisiones.- Participar en la definición y gestión de indicadores de desempeño de la División, impulsando una gestión basada en datos y actuando como punto focal con Gestión de Personas.- Impulsar iniciativas de transformación y automatización que contribuyan a optimizar los procesos y reportes de la División de Créditos.¿Qué proyectos liderarás?- Transformación en la Gestión y Control de Límites Regulatorios.- Implementación del Reporte Mensual de Gestión y Tablero Dinámico de Indicadores.- Automatización de procesos y reportes de Planeamiento de Créditos.¿Qué necesitamos de ti?- Bachiller o titulado en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas o carreras afines, con orientación a gestión.- Experiencia de 3 a 5 años en posiciones relacionadas con gestión de proyectos, Product Ownership, Riesgos de Créditos, procesos regulatorios,



transformación o planeamiento.- Experiencia liderando o participando en proyectos de Riesgos de Créditos, iniciativas regulatorias o proyectos de transformación. - Experiencia en gestión y seguimiento de indicadores, planificación estratégica y análisis de información para la toma de decisiones.- Experiencia articulando con equipos multidisciplinarios y gestionando stakeholders para la implementación de iniciativas y mejoras de procesos.- Conocimientos de gestión de proyectos y/o productos.- Manejo de Data Analytics a nivel intermedio-avanzado.- Conocimientos básicos de bases de datos (Datalake u otras).- Manejo de herramientas de reporting y visualización de datos, como Power BI, a nivel intermedio.- Deseable contar con MBA o maestría en especialidades afines.¿Por qué unirte a nuestro equipo? -- Ser parte de una de las organizaciones líderes del sector financiero.- Ingreso a planilla BCP desde tu primer día.- Acceso a incentivos por tu esfuerzo y desempeño.- Acompañamiento de líderes expertos y referentes en la banca.- Acceso a descuentos en productos financieros.- Ventajas corporativos exclusivos para disfrutar con tu familia.- Formarás parte de una cultura constante de reconocimientos.¡Únete al equipo BCP!Somos una organización comprometida con la igualdad de derechos y oportunidades. Nuestros procesos de selección se rigen bajo una política donde nuestras/os postulantes son consideradas/os sin importar su origen, género, raza o cualquier otra característica, condición o preferencia, promoviendo así una cultura de respeto mutuo.

📌 SUB GERENTE DE PLANEAMIENTO DE CRÉDITOS (Lima)
🏢 ManpowerGroup
📍 Lima