Significativo organización del sector empresarial, comprometida con la calidad, la sostenibilidad y la integridad en sus procesos, se encuentra en la búsqueda de un ANALISTA DE ADMINISTRACION DE PERSONAL Y PLANILLAS

REQUISITOS:
Técnico titulado, egresado o bachiller universitario en Administración, Contabilidad, Recursos Humanos, Relaciones Industriales o carreras afines.
Experiencia especifica minima de dos (2) años en administración de personal, gestión y revisión de planillas , incentivos laborales en Perú, experiencia en control de novedades de nómina, liquidaciones, administración de legajos y en manejo de conciliación del kardex de vacaciones.
Experiencia en administración de seguros laborales, especialmente SCTR y Vida Ley.
Contar con conocimiento en legislación laboral peruana, planillas y incentivos sociales

Conocimientos técnicos indispensables:
Conceptos remunerativos y no remunerativos, aportes,



descuentos y retenciones de quinta categoría.
Cálculo y revisión de CTS, gratificaciones, vacaciones, horas extras y liquidaciones de beneficios sociales.
Manejo del kardex de vacaciones: control de días devengados, gozados, pendientes, adelantados y próximos a vencer, así como conciliación de saldos.
Control de asistencia, permisos, descansos médicos, licencias y novedades de personal.
Administración de legajos, contratos, altas, bajas y documentación laboral.
Gestión de seguros SCTR, Vida Ley y demás seguros aplicables: coberturas, renovaciones, vencimientos, certificados y coordinación directa con aseguradoras.
Conocimientos operativos de T-Registro y PLAME.

UBICACION: Lima
J-18808-Ljbffr

📌 Analista De Administracion De Personal Y Planillas Lima
🏢 Empresa líder
📍 Lima