Cuáles serán tus principales retos
Brindar asesoría en temas laborales a Recursos Humanos y líderes de operación.
Elaborar y revisar contratos, cartas, memorandos y documentos laborales.
Dar soporte en procesos disciplinarios y procedimientos de desvinculación.
Apoyar en la atención de inspecciones de SUNAFIL.
Contribuir a la actualización de políticas y procedimientos laborales.
Realizar seguimiento a expedientes y documentación legal.
Qué buscamos en ti
Bachiller o Licenciadoa en Derecho.
Experiencia de 1 a 2 años en áreas legales o de relaciones laborales.
Conocimientos de legislación laboral peruana y régimen agrario Ley N. 31110.
Conocimientos de procedimientos inspectivos de SUNAFIL.
Manejo de Excel a nivel intermedio.
Excelente redacción, capacidad de análisis, organización y confidencialidad.
Deseable experiencia en empresas agroindustriales o con grandes dotaciones de personal.
Bolsa de trabajo Perú ofrecemos puesto de Asistente de Relaciones Laborales para el sector de Legal Asesoria en la empresa ECOSAC de Castilla. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada completa.
📌 Asistente de Relaciones Laborales (Castilla)
🏢 Ecosac
📍 Castilla
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