Somos Casa Andina, la cadena hotelera más grande del Perú, y hacemos posible que el Perú supere toda expectativa. Te invitamos a ser parte de un equipo que trabaja con pasión, dinamismo y mucha vocación de servicio. Además, impulsamos ambientes equitativos, diversos, inclusivos y seguros con un gran ambiente laboral. Esto nos permite ser parte del ranking de Great Place to Work y Merco Talento.
Estamos en búsqueda permanente del mejor talento que esté dispuesto a asumir nuevos desafíos. Esta es TU oportunidad
Asistente de Administración de Personal
Cómo retarás tu talento
Administración de ingresos Gestionar el registro de nuevos colaboradores en Oracle y la elaboración, envío y seguimiento de contratos, convenios y anexos laborales.
Renovación de contratos Elaborar y gestionar las renovaciones, controlando vencimientos, firmas y documentación pendiente con las unidades hoteleras.
Movimientos de personal Registrar en Oracle los cambios de posición, promociones, incrementos salariales y bonos, verificando las aprobaciones y sustentos correspondientes.
Gestión de estructura organizacional Crear y actualizar posiciones, cargos y vacantes en Oracle, asegurando la consistencia de la información organizacional.
Control documentario Supervisar la integridad y actualización de los legajos del personal activo y cesado, garantizando el cumplimiento de los requisitos documentarios.
Gestión del MOF Elaborar y actualizar los Manuales de Organización y Funciones, coordinando la validación de responsabilidades con las áreas involucradas.
Coordinación y comunicación con hoteles Comunicar y dar seguimiento a los procesos de administración de personal, plazos, documentación y uso de EForms con gerentes de hotel y responsables de las unidades.




Qué buscamos de ti
Bachiller en Administración, Contabilidad, Psicología, afines
Experiencia mínima de 1 año.
Manejo de Oracle u otros sistemas ERP de recursos humanos.
Microsoft Excel a nivel intermedio.
Elaboración y seguimiento de contratos laborales.
Conocimientos básicos de legislación laboral peruana.
Gestión de legajos y documentación laboral.
Conocimientos de estructuras organizacionales.
Manejo de plataformas de firma y gestión documental, como Tu Recibo.
Conocimiento de flujos de solicitud, control de sustentos y seguimiento de trámites mediante EForms, o plataformas equivalentes.
Qué te ofrecemos
Oportunidades de línea de carrera.
Cuponera de tiempo libre y para consumos en los restaurantes de nuestros hoteles.
Tarifa exclusiva para colaboradores en alojamiento y restaurantes de Casa Andina a nivel nacional.
Descuentos en las empresas que pertenecen al grupo Intercorp.
Súmate a Casa Andina y forma parte de la cadena hotelera peruana N. 1
En Casa Andina respetamos y valoramos las características individuales de las personas y creemos que la diversidad e inclusión suman a nuestra sociedad. Por tanto, durante el proceso de selección no excluimos por origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad, condición económica u otros. Esta posición forma parte de nuestra cultura organizacional y, a la vez, nos permite estar alineados a la Ley N. 26772.
Bolsa de trabajo Perú ofrecemos puesto de Asistente de Administración de Personal para el sector de Hosteleria Turismo en la empresa Casa Andina de Miraflores. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada completa.

📌 Asistente de Administración de Personal Casa Andina (Miraflores)
🏢 Casa Andina
📍 Miraflores