1. OBJETIVO DEL PUESTO

Realizar el registro, control y seguimiento diario de la asistencia del personal operativo de producción, así como el tareo de las labores ejecutadas en campo, asegurando la correcta recopilación y validación de la información relacionada con horas trabajadas, jornales, actividades realizadas y producción obtenida, a fin de garantizar información oportuna y confiable para los procesos de gestión de personal y producción.

2. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

- Registrar diariamente la asistencia, ingresos y salidas del personal operativo de producción.
- Realizar el tareo diario del personal, considerando las labores asignadas, jornadas trabajadas y actividades ejecutadas.
- Controlar y registrar la distribución del personal por cuadrillas, sectores, lotes y actividades agrícolas.
- Registrar la producción diaria del personal, de acuerdo con las unidades de medida y parámetros establecidos.
- Verificar la información de asistencia y tareo con los supervisores y responsables de campo.
- Identificar y reportar inconsistencias en los registros de asistencia, horas trabajadas, labores y producción.
- Consolidar y actualizar diariamente la información del personal operativo.
- Elaborar reportes diarios de asistencia, tareo, productividad y avance de labores.




- Coordinar con el área de Gestión Humana la validación de información relacionada con jornales, faltas, descansos médicos y otras incidencias.
- Mantener actualizados y ordenados los registros físicos y digitales correspondientes al control de personal.
- Cumplir con los procedimientos y lineamientos establecidos por la empresa.

3. REQUISITOS DEL PUESTO

- Formación académica: Técnico(a) o egresado(a) de Administración, Contabilidad, Computación e Informática, Administración Industrial o carreras afines.
- Experiencia: Experiencia mínima de 6 meses en funciones de tareo, control de personal, asistencia o actividades administrativas en empresas agrícolas o agroindustriales.
- Deseable experiencia en manejo de personal operativo de campo.
- Conocimientos: Manejo de Excel a nivel básico o intermedio. Control de asistencia y tareo de personal. Registro y consolidación de información de producción. Conocimiento de procesos agrícolas y labores de campo. Deseable conocimiento de sistemas de gestión de personal o ERP.

4. COMPETENCIAS

- Organización y planificación.
- Atención al detalle.
- Responsabilidad y compromiso.
- Comunicación efectiva.
- Capacidad de análisis.
- Trabajo en equipo.
- Proactividad.
- Orientación a resultados.

5. CONDICIONES DEL PUESTO

- Disponibilidad para laborar en el Callao

📌 Tareador/ Callao (Carmen de La Legua - Reynoso)
🏢 AGRICOLA HUARMEY
📍 Carmen de La Legua - Reynoso