Supervisor Zonal de Recuperaciones Agencia Tarapoto - Agencia Tarapoto (Perú)

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08 nov
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Caja Maynas
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Perú

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Caja Maynas

Perú

SomosCAJAMAYNAS,38añossiendolamicrofinancieramásexitosadetodalaregiónamazónica,caracterizadaporunconstantecrecimientoypresenciaanivelnacional.Esporelloqueestamosenbúsquedadetalentosquedeseenformarpartedeestegranequipo.Supervisor Zonal de Recuperaciones-Agencia Tarapoto

Funciones

Definir los planes de acción para la recuperación de los créditos, de acuerdo con las estrategias desarrolladas.Monitorear permanentemente el cumplimiento de los planes de acción desarrollados para la recuperación de créditos.Verificar y evaluar los resultados obtenidos en la ejecución de los planes de acción para la recuperación de créditos.Brindar apoyo en la ejecución de la labor de campo realizada para las gestiones de cobranza, así como supervisar in situ la labor de los ejecutivos de cobranza, según corresponda.Participar en el desarrollo de los comités de mora.Realizar visitas de control a las agencias de su zona de influencia, así como visitas aleatorias a los clientes para verificar el cumplimiento de las labores de cobranza.Elaborar y verificar el cumplimiento de los indicadores de gestión de su zona de influencia, así como informar a su jefe inmediato sobre los resultados obtenidos.Ejecutar cualquier otra función inherente a su puesto, conforme a las normas internas o externas vigentes, o que le sea asignada por su jefe inmediato.Requisitos

Egresado universitario o técnico en las carreras de Derecho, Administración, Negocios, Contabilidad, Economía, Ingeniería o Finanzas.Mínimo dos (02)



años de experiencia desempeñándose en puestos similares en instituciones financieras.Conocimiento de técnicas de cobranza, negociación y técnicas de supervisión.Dominio de ofimática: Word, Excel (avanzado), PowerPoint, SUCAVE y/o software de computación aplicable a sus labores.Conocimientos: Conocimiento de cobranzas judiciales y prejudiciales.Amplio conocimiento en gestión y recuperación de créditos.Ofrecemos

Ingreso a Planilla desde el primer día, con beneficios de leyRemuneración de acuerdo a experiencia y mercadoCapacitaciones constantes y línea carreraGrato ambiente de TrabajoSeguro colectivo cubierto al 75%Bonificaciones por cumplimiento de objetivosSomosunaorganizaciónsocialmenteresponsable,querespetaladiversidadynoconsienteactosdediscriminaciónensusprocesos,velandoporelcumplimientodelaLeyN°29973(Leyparalaspersonascondiscapacidad)ylaLeyN°26772yN°27270(Leycontraactosdediscriminación).Promoviendoygarantizandoeldesarrollodesuscolaboradoresenunambientedeigualdadyrespeto,fomentandoademásquetodostenganlasmismasoportunidadesdecrecimientoymejora.Requerimientos

Educación mínima: Técnico2 años de experienciaConocimientos: Trabajo en equipo, Finanzas, Microsoft office, Microsoft outlookDisponibilidad de viajar: SiDisponibilidad de cambio de residencia: SiPalabras fundamental: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

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