MISIÓN

Brindar soporte en los procesos de gestión de personal, administración de nómina y compensaciones, contribuyendo al adecuado manejo y control de la información laboral.

Funciones principales

- Participar en las actividades administrativas vinculadas a la gestión del personal.

- Gestionar el registro de ingresos y ceses de trabajadores en el T-Registro.

- Recopilar, organizar y consolidar información para la elaboración de reportes de nómina.

- Apoyar en las actividades administrativas relacionadas con el área de compensaciones.

- Desarrollar otras funciones relacionadas con el puesto, de acuerdo con los requerimientos del área.

Requisitos

- Egresado(a) o bachiller de las carreras de Administración, Ingeniería Industrial o afines.

- Manejo avanzado de Microsoft Excel (se realizará una evaluación de conocimientos).

- Conocimientos de Power BI (deseable).

Competencias

- Organización y planificación.

- Atención al detalle.

- Responsabilidad y compromiso.

- Orden en el manejo y registro de información.

- Capacidad de análisis.

Incentivos

- Agradable ambiente laboral.

- Remuneración acorde con el mercado laboral.

📌 Practicante Profesional de Recursos Humanos (San Isidro)
🏢 Gamma Recruitment
📍 San Isidro