Coordinador(a) de Training ? Fuerza de Ventas¡Lidera el desarrollo del talento comercial y potencia el desempeño de los equipos de ventas!Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Training, con experiencia en capacitación de fuerzas de ventas en los sectores retail, tecnología o telecomunicaciones, capaz de liderar equipos de formación y garantizar el cumplimiento de los objetivos de aprendizaje y desempeño comercial.

¿Cuál será tu principal reto?

Planificar, coordinar y supervisar las actividades de capacitación de la fuerza de ventas, asegurando una formación efectiva en conocimiento de producto, técnicas de venta y habilidades comerciales, alineada con los objetivos estratégicos del negocio.

¿Cuáles serán tus principales funciones?

- Gestionar y ejecutar el plan anual de capacitación, alineado con la estrategia comercial.
- Supervisar las visitas a puntos de venta y las sesiones de formación del equipo de capacitadores.
- Consolidar informes de capacitación, rutas de visita e indicadores de gestión (KPIs).
- Coordinar el programa de formación e inducción para nuevos ingresos.
- Desarrollar y actualizar materiales de capacitación sobre productos, habilidades comerciales y técnicas de venta.
- Elaborar reportes de seguimiento y evaluar los resultados de las actividades formativas.
- Gestionar requerimientos en el sistema ERP para eventos,



viáticos y materiales de capacitación.
- Coordinar sesiones presenciales y virtuales, utilizando herramientas digitales de aprendizaje y evaluación.

¿Qué buscamos en ti?

- Bachiller en Administración, Marketing, Educación, Comunicaciones o carreras afines.
- Experiencia mínima de 3 años en capacitación de fuerzas de ventas, preferentemente en retail, tecnología o telecomunicaciones.
- Excel intermedio/avanzado: tablas dinámicas, gráficos, consolidación de información y seguimiento de indicadores.
- PowerPoint avanzado y manejo de plataformas virtuales como Teams o Zoom.
- Conocimientos de diseño instruccional, técnicas de venta, conocimiento de producto y canales comerciales.
- Manejo de sistemas ERP a nivel usuario; experiencia con plataformas LMS, e-learning y Forms para evaluaciones.
- Conocimiento de Power BI (deseable).

¿Qué competencias valoramos?

- Liderazgo y gestión de equipos.
- Comunicación efectiva y habilidades de facilitación.
- Planificación, organización y seguimiento.
- Orientación a resultados y mejora continua.
- Capacidad analítica y proactividad.

¡Únete a nuestro equipo! Si tienes experiencia desarrollando talento comercial, liderando capacitaciones y potenciando el desempeño de equipos de ventas, ¡queremos conocerte!

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📌 Coordinador(A) de Training ? Fuerza de Ventas (Miraflores)
🏢 GRUPO LUCKY
📍 Miraflores