Planificación y gestión estratégica.
Reclutamiento y selección.
Contratos y legajos.
Asistencia, vacaciones, descansos y permisos.
Revisión de Planillas y incentivos sociales.
Revisión de TRegistro y PLAME.
Relaciones laborales y disciplina.
Evaluación del desempeño.
Capacitación y desarrollo.
Clima y cultura
Seguridad y salud en el trabajo.
Presupuesto de RR.HH.
Cumplimiento ante SUNAFIL y autoridades
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