Responsabilidades
Liderar al equipo técnico, asegurando un ambiente de trabajo seguro y motivador.
Gestionar el desarrollo del personal técnico asignado a taller y proyectos, fomentando la participación en las capacitaciones y competencias técnicas para mantener un alto nivel de servicio.
Supervisar mantenimientos preventivos y correctivos, garantizando la calidad del servicio.
Revisar informes técnicos y reportes de servicio para validar el cumplimiento de procedimientos.
Controlar la calidad de los servicios ejecutados, asegurando el cumplimiento de los estándares del fabricante.
Revisar la correcta generación de backlogs
Aprobar actas de conformidad por servicios y/o repuestos.
Gestionar los demás recursos necesarios para el cumplimiento de los servicios programados (repuestos, herramientas, EPP, documentos, gastos de viaje, etc), en la cantidad y calidad adecuadas para realizar el servicio.
Realizar la evaluación de competencias técnicas y blandas al personal asignado.
Fomentar buenas prácticas de trabajo y disciplina en el taller
Requisitos
Profesional técnico y/o universitario de las carreras de Mecánica Automotriz, Ing.
Mecánica, Mecatrónica, Electrónica y/o carreras afines.
Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento y reparación de equipos logísticos y pesados.
Experiencia mínima de 1 año en supervisión de equipos técnicos
Conocimiento en lectura de planos hidráulicos y eléctricos.
Dominio de manuales de partes y procedimientos de servicio




Office a nivel avanzado
Incentivos
Trabajar en una
empresa dinámica
, con buen clima laboral, culturalmente diversa y con certificación ABE (Asociación de Buenos Empleadores).
Remuneración competitiva acorde al mercado y tu experiencia.
Beneficios atractivos y un ambiente laboral positivo, donde podrás desarrollar tu potencial y seguir creciendo profesionalmente.
Convenios educativos para ti y tu familia
Si te motiva asumir nuevos retos y crecer junto a un equipo sólido, esta oportunidad es para ti.
Acerca de la empresa
Como empresa creemos e impulsamos la diversidad e igualdad de oportunidades, por eso hemos asumido el compromiso de crear un ambiente de trabajo basado en la confianza y el respeto de los derechos y las oportunidades, en el que todos se sientan valorados y empoderados.
Por ello, todos los postulantes serán evaluados sin importar su orientación sexual, origen étnico, color, género, edad, nacionalidad, discapacidad, idioma, religión, opinión política, condición económica o cualquier otra característica.
Somos una empresa con más de 35 años de experiencia en Perú y Ecuador, especializada en soluciones de maquinaria y equipos para los sectores de minería, construcción, logística e industria.
En Triton creemos en las personas, promoviendo una cultura basada en la integridad, el compromiso y la mejora continua, donde juntos marcamos la diferencia y seguimos creciendo.
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📌 Supervisor De Taller (Apurímac)
🏢 TRITON
📍 Apurímac