Serás responsable de construir el equipo que llevará a Maik a toda Latinoamérica. Tu foco principal será atraer y seleccionar talento de primer nivel: en 2027 sumaremos unas 60 personas, alrededor de 40 en Perú y 20 en otros países de la región. Además, impulsarás la gestión de personas y la marca empleadora de Maik. Reportarás directamente al CEO.
Lo que harás
Liderar de principio a fin los procesos de selección: definición del perfil, publicación, búsqueda activa, entrevistas, pruebas y ofertas.
Buscar activamente talento en Perú y en otros países de Latinoamérica con LinkedIn Recruiter y los principales portales de empleo.
Diseñar procesos de selección que identifiquen a las personas de mayor rendimiento, incluidas pruebas prácticas.
Asegurar que cada persona que se sume encaje con nuestra cultura de ejecución.
Coordinar el onboarding de cada nueva incorporación.
Participar en la elaboración de los planes de carrera y en el diseño de las compensaciones.
Construir la marca empleadora de Maik para que el mejor talento quiera trabajar con nosotros.
Medir la calidad de cada contratación y mejorar los procesos de forma continua.
Lo que buscamos
Tres a cuatro años de experiencia en reclutamiento y selección.
Dominio de LinkedIn Recruiter y de los principales portales de empleo.
Experiencia reclutando perfiles diversos, como tecnología, contenido, legal o comercial.
Capacidad para gestionar muchos procesos en paralelo sin perder calidad.
Criterio para evaluar talento y detectar señales de alto rendimiento.
Sobresaliente comunicación y capacidad para representar a Maik ante los candidatos.
Suma puntos si tienes experiencia reclutando en startups, reclutamiento internacional en Latinoamérica, employer branding, diseño de compensaciones o planes de carrera, o usando herramientas de IA para reclutar.
Lo que ofrecemos
Todos los ventajas de ley.
Bonos por resultados.
Ser parte del equipo que construye una legaltech en pleno crecimiento.
Autonomía real.
Aprendizaje 5x más acelerado que otras compañías del sector.
📌 Coordinador/a De Talento Lima (Perú)
🏢 Maik Legaltech Perú
📍 Perú
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.