Buscamos una persona dinámica, proactiva y con habilidades de comunicación, que tenga interés en desarrollar procesos de selección y captar nuevos talentos, principalmente para el área comercial.

FUNCIONES:

- Publicar y difundir ofertas laborales en diferentes bolsas de trabajo y plataformas de reclutamiento.
- Realizar filtros curriculares y entrevistas telefónicas a los postulantes.
- Contactar candidatos y coordinar entrevistas laborales.
- Ejecutar entrevistas y evaluar la adecuación de los candidatos al perfil requerido.
- Gestionar procesos de reclutamiento masivo, especialmente para posiciones comerciales.
- Realizar seguimiento a los candidatos durante las diferentes etapas del proceso.
- Mantener actualizada la base de datos de postulantes.
- Elaborar reportes de avance e indicadores de reclutamiento.




- Brindar soporte en el proceso de incorporación de nuevos colaboradores.

REQUISITOS:

- Estudiante de últimos ciclos, egresado(a) o bachiller de Psicología, Administración o carreras afines.
- Experiencia mínima de 6 meses en reclutamiento y selección (deseable).
- Conocimiento de entrevistas por competencias y filtros de selección.
- Manejo de bolsas laborales y plataformas de reclutamiento.
- Manejo de Excel a nivel intermedio.

CONDICIONES LABORALES:

Remuneración: S/ 1,400 mensuales ingreso a planilla bajo el régimen MYPE.

Horario: Lunes a viernes de 9:00 a. m. a 6:00 p. m. y sábados de 9:00 a. m. a 1:00 p. m.

📌 Asistente de Reclutamiento y Selección (San Isidro)
🏢 Grupo inmobiliario Robles
📍 San Isidro