DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA: Nuestra relevante empresa localizada en el mercado de Lima y Arequipa, destacada en el rubro de tercerización e intermediación, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar el puesto de Analista de Recursos Humanos y Operaciones.

REQUISITOS

Técnico superior o egresado/bachiller de Administración, Contabilidad, Psicología, Relaciones Industriales o carreras afines.

Experiencia mínima de 1 año en puestos relacionados con Recursos Humanos u Operaciones.

Deseable experiencia como Asistente o Analista de Recursos Humanos, Operaciones o Reclutamiento y Selección.

Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.

Conocimientos de legislación laboral (deseable).

Manejo de plataformas de RR. HH.

Deseable conocimiento de PLAME, T-Registro y portal de Trabajo.

FUNCIONES

Gestionar los procesos de reclutamiento, selección e incorporación de personal.

Coordinar los ingresos, ceses y renovaciones de contratos.

Elaborar contratos, SCTR y Vida Ley del personal.

Verificar la cobertura de personal (headcount) de las operaciones asignadas.

Gestionar descansos médicos, renuncias y documentación del personal.

Brindar atención y orientación a los colaboradores sobre consultas laborales.





Elaborar reportes de ingresos, ceses y movimientos de personal para el área de planillas.

Gestionar suspensiones, amonestaciones y seguimiento de liquidaciones.

Coordinar con el cliente y las diferentes áreas involucradas.

Mantener actualizado el control de legajos y documentación del personal.

BENEFICIOS

Agradable ambiente laboral.

Ingreso directo a Planilla desde el primer día de labores con todos los Beneficios de Ley.

Remuneración de acuerdo al mercado laboral.

Convenios institucionales.

Seguro Vida Ley.

Pertenecer a una empresa líder en el mercado.

OTROS

Para esta posición aceptamos a personas con discapacidad

Nota

Somos una empresa que promueve la igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivo de origen, edad, sexo, discapacidad u otra condición , así como la inclusión laboral de personas con discapacidad.

La información personal será tratada de forma confidencial y utilizada solo para el presente proceso de reclutamiento y selección.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria años de experiencia

Palabras clave: analyst, resources, human, operations, operaciones, jr, junior

📌 Analista de Recursos Humanos y Operaciones Junior (Lima)
🏢 Lavoro Perú
📍 Lima