SÚMATE A LA FAMILIA GUILIGAN Somos una sanguchería peruana con más de 33 años de crecimiento continuo. Nuestro equipo es el motor de nuestro éxito, y por eso buscamos a una Coordinador de Gestión de Talento Humano que nos ayude a captar y potenciar al mejor talento del mercado.
Si te apasiona el mundo de los Recursos Humanos, tienes un ritmo de trabajo dinámico y te gusta ver crecer a las personas, esta es tu oportunidad

FUNCIONES
Gestionar y validar planillas, remuneraciones, horas extras, descuentos, beneficios sociales, vacaciones, liquidaciones, AFP ONP, quinta categoría, TRegistro y PLAME
Administrar contratos, renovaciones, asistencia, horarios, descansos, licencias, altas, bajas y documentación laboral.
Supervisar los procesos de reclutamiento, selección, contratación e incorporación de personal en las diferentes sedes.
Velar por el cumplimiento de la legislación laboral, Reglamento Interno de Trabajo, seguros laborales y requerimientos de SUNAFIL.
Controlar dotación, rotación, ausentismo, tardanzas, horas extras, vencimientos contractuales e incidencias laborales.
Mantener actualizados los expedientes, registros, firmas digitales y evidencias de cumplimiento laboral.
Elaborar indicadores y reportes de gestión,

identificar contingencias y proponer mejoras en los procesos de Recursos Humanos.
REQUISITOS




Egresadoa técnico o universitario de las carreras de Psicología, Administración, Recursos Humanos o afines.
Experiencia mínima de 2 años en planillas y administración de personal.
Experiencia comprobable gestionando planillas de 50 trabajadores o más.
Conocimiento sólido de legislación laboral peruana, beneficios sociales, TRegistro, PLAME y SUNAFIL.
Excel intermedioavanzado.
Experiencia en empresas retail, comerciales o multisede deseable.
Capacidad de liderazgo, organización, confidencialidad y orientación a resultados.
OFRECEMOS
Ingreso a Planilla REMYPE.
Pagos puntuales Bono por cumplimiento de indicadores
Un grato clima laboral, apoyo constante y actividades recreacionales para el equipo.
Jornada completa, presencial Contrato por Necesidades del Mercado.
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