HAY CHAMBA EN SHARF
Listo a para transformar la logística sostenible con nosotros
En Sharf, tenemos más de 42 años transformamos la logística con sostenibilidad e innovación. Buscamos talento con curiosidad y ganas de crecer en un ambiente inclusivo
Hoy nos encontramos en búsqueda de un Practicante Documentario Atracción del Talento.
Tus Principales Desafíos
Gestión de Legajos e Ingresos Validar expedientes de candidatos seleccionados, solicitar evidencias convenios y crear sus usuarios en TuRecibo.
Coordinación Operativa de Ingresos Programar exámenes médicos EMO en clínica y cargar datos para las visitas domiciliarias con proveedores.
Soporte Administrativo y Financiero Elaborar y enviar Órdenes de Compras OC al área para el pago a aliados.
Atención de Auditorías Consolidar y entregar la documentación requerida legajos, fotos, convenios, registros en auditorías internas y externas.
Apoyo en Reclutamiento y Eventos Apoyar en las difusiones de convocatorias y participación en ferias laborales.
Indicadores y Guías de Puesto Actualizar Guías de Puesto GP y apoyar en la elaboración de dashboards y reportes de gestión del área.
Requisitos
Formación Académica Estudiante de últimos ciclos 7mo en adelante o Egresado a de las carreras de Administración, Psicología, Ingeniería Industrial, Gestión Humana o afines.
Experiencia Deseable de 3 a 6 meses en áreas de Selección, Atracción del Talento o Gestión Humana realizando apoyo administrativo o documentario.





Conocimientos Técnicos Manejo de Microsoft Excel a nivel intermedio manejo de bases de datos y reportes. Deseable conocimiento en plataformas de firma digital legajos TuRecibo o similares.
Competencias Alta organización, atención al detalle, proactividad, comunicación asertiva y orientación al cliente interno.
Horario Hibrido 1 a 2 veces por semana presencial
Lunes a Viernes 30 horas semanales para practicantes preprofesionales 9am a 4pm 48 horas para profesionales 830am a 6pm.
Qué ofrecemos para ti
Sueldo Acorde al mercado.
Salud EPS cubierta al 60.
Crecimiento Línea de carrera y beneficios corporativos.
Alimentos Concesionario de alimentos cubiertos al 80
Cultura Excelente clima laboral basado en la diversidad y el respeto.
En Sharf, creemos que la diversidad y la inclusión son fundamentales para nuestro éxito. Creemos que un equipo diverso nos hace más fuertes y capaces de cumplir con nuestra propuesta de valor.
Nuestro compromiso es crear un ambiente de trabajo donde todas las personas de nuestro equipo se sientan valoradas, seguras y apoyadas, independientemente de su origen, raza, género, orientación sexual, discapacidad, religión, etc.
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