Relevante empresa en crecimiento líder en su sector, se encuentra en la búsqueda del siguiente perfil para el puesto de: Gerente de Talento Humano

¿Qué buscamos?

Formación: Profesional titulado en las carreras de Administración, Ingeniería Industrial, Psicología Organizaciónal con Maestría en RRHH.

Experiencia: Experiencia específica entre 4 a 6 años en: Gestión de contratación. Gestión de bienestar y desarrollo organizacional. Gestión de formación. Mínimo 3 años en jefatura o gerencia de RRHH, en empresas como: retail, consumo masivo, gastronómico, multi-sede. (no indispensable)

Conocimientos: Legislación laboral | Sistemas de compensación y remuneración | Normas y políticas de Higiene y Salud Ocupacional | Sistema de desarrollo de personal | Estrategias de retención del talento humano | Estrategias de motivación y desarrollo del talento humano.

¿Qué harás en tu día a día?
Elaborar el plan y presupuesto anual; gestionar KPIs clave (rotación, ausentismo, clima, costos) y acordar dotaciones por sede con Operaciones.
Definir la estrategia de atracción y selección de anfitriones por marca y por sede (canales, marca empleadora, reclutamiento masivo y selección de líderes),



a fin de cubrir los puestos con anfitriones calificados y en el tiempo que exige cada apertura o rotación.
Aprobar planes de capacitación, certificaciones operativas y rutas de desarrollo para acelerar la productividad e impulsar promociones internas.
Optimizar la estructura organizacional y definir políticas de compensaciones, beneficios, reglamento interno y metodologías de gestión.
Implementar el modelo de evaluación de desempeño, planes de sucesión y articular todo el ciclo de vida del colaborador (ingreso a desarrollo).
Definir estrategias de comunicación interna y eventos corporativos para afianzar la cultura y el sentido de pertenencia.
Dirigir las iniciativas de felicidad y bienestar, gestionando el desarrollo del equipo de jefaturas a cargo.
Garantizar el cumplimiento del sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo y actuar como interlocutor en fiscalizaciones e inspecciones laborales.

¿Qué te ofrecemos?
Planilla completa con todos los ventajas de ley.
Crecimiento profesional: Accede a oportunidades de línea de carrera en una empresa líder en su sector.
Convenios educativos para seguir desarrollándote.
Ventajas corporativos: disfruta de descuentos y promociones especiales en nuestras marcas.
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📌 Gerente De Talento Humano San Borja
🏢 Sin nombre
📍 San Borja