REQUISITOS

- Bachiller o Titulado(a) en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
- Experiencia mínima de 3 años en Reclutamiento y Selección, de preferencia en empresas del sector agroindustrial.
- Experiencia liderando procesos masivos y especializados de selección.
- Conocimiento en entrevistas por competencias, Assessment Center y evaluación psicolaboral.
- Manejo de indicadores de selección (Time to Fill, rotación, cobertura, efectividad de fuentes, caídas, entre otros).
- Conocimiento de técnicas de capacitación e inducción.
- Manejo de Excel a nivel intermedio o avanzado.
- Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Chincha y realizar visitas a campo cuando sea requerido.

FUNCIONES

- Liderar y supervisar los procesos de reclutamiento y selección para posiciones operativas.
- Coordinar con las diferentes áreas usuarias.
- Diseñar y ejecutar estrategias de atracción de talento para asegurar la cobertura oportuna de vacantes.
- Supervisar la ejecución de entrevistas, evaluaciones psicológicas, dinámicas grupales y Assessment Center.
- Validar referencias laborales y asegurar la calidad de los procesos de evaluación.




- Elaborar y revisar informes psicolaborales para presentación al cliente interno.
- Coordinar el proceso de incorporación y onboarding de los candidatos seleccionados.
- Realizar seguimiento a indicadores de reclutamiento, rotación y cobertura.
- Elaborar reportes de gestión y presentar resultados a la jefatura y clientes internos.
- Liderar y desarrollar al equipo de reclutamiento, asegurando el cumplimiento de objetivos y estándares de calidad.
- Proponer mejoras continuas en los procesos de atracción, evaluación y retención de talento.

BENEFICIOS

- Salario acorde al mercado laboral
- Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo
- Capacitaciones

En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello Todos los talentos son bienvenidos.

-Requerimientos-

- Educación mínima: Universitario
- 3 años de experiencia
- Conocimientos: Microsoft excel
- Palabras principal: reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

📌 Coordinador(a) de Reclutamiento y Selección (Chincha Alta)
🏢 Manpower
📍 Chincha Alta