- Dienstort: Wien - Arbeitszeitausmaß: Vollzeit - Berufsfeld: Human resources - Unternehmen: Erste Group Services GmbH Bei der Erste Group Services verbinden wir serviceorientierte HR Operations mit moderner Technologie, klaren Prozessen und echter Nähe zu unseren internen Kund:innen.

Unser Anspruch: HR-Systeme und Services, die verlässlich funktionieren und gleichzeitig Raum für Innovation schaffen.

Als Teil unseres Teams HR Cloud & Operations gestaltest du die Weiterentwicklung der HR-Prozesse aktiv mit.

Du verbindest Menschen, hinterfragst bestehende Abläufe und sorgst dafür, dass aus Ideen konkrete Verbesserungen werden.

Deine Tasks - HR-Prozesse gestalten: Du analysierst bestehende Prozesse End-to-End, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst gemeinsam mit den Fachbereichen zukunftsfähige Lösungen. - Menschen verbinden: Du bringst HR, IT und weitere Stakeholder zusammen, moderierst unterschiedliche Interessen und förderst bereichsübergreifende Zusammenarbeit. - Umsetzung vorantreiben: Du koordinierst Prozessinitiativen, behältst Fortschritte im Blick und sorgst dafür, dass vereinbarte Maßnahmen umgesetzt und dokumentiert werden. - Innovation fördern: Du hinterfragst bestehende Abläufe und erkennst Potenziale für Digitalisierung, Automatisierung und den sinnvollen Einsatz von KI.

Dein Background - Prozess - & Projektmanagement: Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung im Prozessdesign und in der Optimierung von End-to-End-Prozessen sowie in der Steuerung von Projekten mit. - Stakeholder-Management: Du kommunizierst überzeugend,



verbindest unterschiedliche Perspektiven und gewinnst Menschen für gemeinsame Lösungen. - Ownership & Umsetzungsstärke: Du arbeitest eigenständig, bleibst auch bei Herausforderungen konsequent dran und bringst Themen erfolgreich zum Abschluss. - Innovatives Mindset: Du denkst über den Tellerrand hinaus, hinterfragst den Status quo und begeisterst dich für neue Technologien und innovative Lösungen. - Sprachkenntnisse: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.

Unser Angebot - Wirkung und Gestaltungsspielraum: Eine vielseitige Rolle, in der du HR-Prozesse aktiv mitgestaltest und konkrete Verbesserungen bewirkst. - Ein starkes Team und Netzwerk: Zusammenarbeit mit engagierten Expert:innen und unterschiedlichen Stakeholdern in einem vielseitigen Umfeld. - Raum für Innovation: Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und neue technologische Ansätze voranzutreiben. - Entwicklung, die zu dir passt: Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten. - Flexibles Arbeiten: Ein modernes Arbeitsumfeld am Erste Campus und individuelle Homeoffice-Möglichkeiten. - Vergütung: Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt von rund 60.000,00 Euro (Vollzeit, All-In) vorgesehen.

Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an deiner Qualifikation, Erfahrung und deinem individuellen Match zur Position.

Du musst kein HR-Profi sein, um bei uns etwas zu bewegen: Entscheidend sind deine Erfahrung im Prozessmanagement, dein Gespür für Menschen und deine Motivation, Dinge gemeinsam voranzubringen.

📌 HR Process Excellence Specialist (Requena)
🏢 Erste Group
📍 Requena