Buscamos Analista Senior de Administración de Personal En nombre de nuestro cliente, una importante empresa del sector Retail con presencia a nivel regional, nos encontramos en la búsqueda de un(a) cualificado que lidere y garantice la correcta ejecución de los procesos de administración de personal.

Ubicación:
Lima Modalidad: Híbrida

Funciones:
• Administrar integralmente el ciclo de vida del colaborador: ingresos, movimientos internos, cambios contractuales y ceses.
• Gestionar y validar la documentación laboral de acuerdo con la normativa vigente.
• Coordinar y asegurar la correcta ejecución de procesos de nómina en conjunto con proveedores y áreas internas.
• Elaborar, analizar y controlar indicadores de administración de personal, dotación y costos laborales.
• Gestionar contratos, renovaciones, adendas, vacaciones, licencias y documentación relacionada.
• Brindar atención y soporte a líderes y colaboradores sobre consultas laborales y administrativas.
• Participar en auditorías internas y externas, asegurando el cumplimiento de políticas y procesos.
• Identificar posibilidades de mejora y automatización dentro de los procesos de administración de personal.




• Liderar o participar en proyectos de transformación y optimización de procesos de Recursos Humanos.

Requisitos:
• Bachiller o Titulado(a) en Administración, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos, Contabilidad o carreras afines.
• Experiencia mínima de 3 años en posiciones de Administración de Personal analizando y verificando el correcto procesamiento de la nómina de personal.
• Experiencia previa en empresas del sector Retail, Consumo Masivo o con alta dotación de personal. (+ de 1000 trabajadores)
• Conocimiento sólido de legislación laboral peruana, administración de contratos, control de asistencia y procesos de nómina.
• Dominio de Excel a nivel avanzado.
• Manejo de ERP de Recursos Humanos.
• Deseable experiencia utilizando BUK.
• Experiencia en elaboración de indicadores, reportería y análisis de información de personal. Nuestro cliente ofrece:
• Posibilidad de incorporarse a una empresa sólida y en constante crecimiento.
• Participación en proyectos de mejora y transformación de Recursos Humanos.
• Paquete de compensación competitivo y beneficios corporativos.

📌 Analista Senior De Administración De Personal Lima
🏢 Empresa Confidencial
📍 Lima