- Coordinación de las acciones comerciales logrando los objetivos de ventas, por canales de distribución, según el Business Plan.
- Lograr objetivos de cartera a través de la adquisición de nuevos clientes y del cuidado de las relaciones con los clientes existentes
- Identificar nuevas oportunidades de negocio.
- Garantizar rentabilidad a largo plazo y calidad de la cartera de clientes.

Principales Funciones y responsabilidades:

- Implementar todas las acciones necesarias que garanticen el cumplimiento del Business Plan.
- Garantizar la estricta implementación de las políticas comerciales y normas técnicas de la compañía.
- Gestionar y desarrollar los canales de distribución existentes.
- Impulsar eventos de promocioñ de la compañía (conferencias, ponencias, campañas comerciales…etc).
- Cumplir el presupuesto asignado.
- Interactuar estrechamente con otras funciones centrales de la compañia.
- Identificar oportunidades de cross selling y up selling.





Habilidades y Actitudes:

- Altas capacidades de dirección y liderazgo.
- Elevadas dotes de comunicación.
- Altas capacidades comerciales y con robusto orientación a resultados.
- Contrastada capacitá técnica.
- Elevada orientación al cliente.
- Iniciativa.
- Alto nivel negociación (interno y externo).
- Formación académica: Profesional en carreras administrativas, economía, administración de empresas o negocios.
- Posgrado en añas afines (deseable).
- Experiencia mínima de 3 años en roles comerciales, preferiblemente en seguros o en gestión de cuentas corporativas.
- Conocimientos técnicos: Manejo de herramientas de Office y sistemas empresariales.
- Formación complementaria deseable: Servicio al cliente o coaching de ventas.

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📌 EJECUTIVO/A COMERCIAL PERÚ (Lima)
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