Unidad:

Unidad en Cajamarca

Modalidad de Contrato:

Contrato

Descripción del puesto:

Brindar apoyo operativo en los procesos de reclutamiento, selección, contratación y archivo de documentos del personal, asegurando el cumplimiento de los procedimientos establecidos y el orden administrativo del área de Recursos Humanos

Requisitos:
- Egresado de carrera técnica o universitaria en Administración, Recursos Humanos o afines.
- Experiencia de 6 meses en cargos similares o realizando prácticas preprofesionales.
- Conocimiento de los principios y procedimientos para la contratación, selección, relaciones laborales, negociación, y sistemas de información del personal.
- Conocimientos de entrevista por competencias, publicaciones y redes sociales.
- Habilitación de personal.
- Programación de capacitaciones.
- Dominio de Excel Intermedio.

Condiciones Laborables:
- Régimen:



5x2
- Ubicación: Cajamarca (oficina)

FUNCIONES:
- Apoyar en la recopilación de información sobre los requerimientos de personal solicitados por el cliente interno.
- Publicar convocatorias en portales de empleo y redes sociales, según indicaciones del área.
- Apoyar en la revisión inicial de Cvs y en la convocatoria telefónica de candidatos preseleccionados.
- Brindar soporte en la programación de entrevistas, evaluaciones psicológicas y exámenes médicos.
- Coordinar con los postulantes la presentación de documentación necesaria para su ingreso.
- Realizar el seguimiento de firmas de contratos, entrega de fichas de ingreso y otros documentos administrativos.

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