Gerente Procurement Andina (Lima)

Gerente Procurement Andina (Lima)

26 oct
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Labora Gestión de Talentos
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Lima

26 oct

Labora Gestión de Talentos

Lima

? Gerente de Procurement – Región Andina

En Labora Gestión de Talento, nos encontramos en búsqueda de un/a Gerente de Procurement para la Región Andina en una significativo empresa de consumo masivo, con base en Perú y disponibilidad para viajar regularmente a Planta en Colombia, y Ecuador.

? Rol

El/la Gerente de Procurement Andina será responsable de liderar la estrategia de abastecimiento regional en Perú, Colombia y Ecuador, gestionando un presupuesto de USD 300 millones y asegurando competitividad, innovación y cumplimiento normativo. Tendrá a su cargo un equipo de 13 colaboradores directos + 1 tercerizados, y será socio estratégico de los Comités Ejecutivos de Perú y Colombia/Ecuador, con alta exposición a stakeholders C-level.

? Funciones principales

· Diseñar e implementar la estrategia regional de abastecimiento (insumos y servicios).

· Liderar y desarrollar equipos multiculturales con alto seniority.

· Gestionar categorías críticas de servicios locales (logística, facilities, mantenimiento, marketing).

· Monitorear y controlar KPIs de procurement: ahorros, compliance, eficiencia y clima organizacional.

· Asegurar continuidad operacional y manejo de contingencias en tres países.





· Impulsar proyectos de innovación y digitalización (SAP, Ariba, subastas electrónicas).

· Mantener relaciones estratégicas con proveedores y desarrollar planes de mejora.

? Requisitos del puesto

· +10 años de experiencia en procurement estratégico, preferencia en consumo masivo o retail (excluyente).

· Experiencia en servicios locales y contratos con proveedores.

· Liderazgo probado de equipos de +15 personas, multiculturales y senior.

· Manejo avanzado de SAP, Ariba y subastas electrónicas.

· Inglés avanzado. (Excluyente)

· Capacidad de trabajar con autonomía, resiliencia y enfoque hands-on.

? Competencias claves

· Liderazgo e influencia.

· Negociación estratégica.

· Comunicación efectiva con stakeholders C-level.

· Adaptabilidad y flexibilidad.

· Orientación a resultados y cumplimiento normativo.

· Manejo de contingencias y resiliencia.

? Beneficios

· Bono anual target: 2 remuneraciones.

· Seguro salud (EPS): 100% cubierto, incluye núcleo familiar.

· Alimentación: cubierta al 100% en planta.

· Dotación de productos: mensual según política de la compañía.

📌 Gerente Procurement Andina (Lima)
🏢 Labora Gestión de Talentos
📍 Lima

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