Requisitos:
Estudios técnicos o universitarios, truncos o en curso a partir del 5to Ciclo de Administración, Psicología, Gestión de Recursos Humanos, Ingeniería Industria, carreras afines.
Cursos básicos de contabilidad, Legislación laboral, etc. (Deseable)
Manejo de Office (Excel, Word y PowerPoint) nivel intermedio.
Mínimo 3 meses de experiencia en elaboración y actualización de bases de datos de asistencia, incidencias y nómina.
Funciones:
Responsable de registrar información en la base de datos en Excel, SBA y Sistemas de administración de personal.
Responsable de mantener actualizada la base de datos.
Responsable del registro del sistema de pensiones y cuenta de haberes del personal.
Responsable de asegurar el adecuado control de documentación de los trabajadores -
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