Requisitos: Bachiller en contabilidad, administración o carreras afines.

Experiência mínima de 2 años.

Manejo de Office Intermedio/Avanzado.

Manejo de software de planillas y CONCAR.

Especialización de Legislación Laboral (indispensable).

Habilidades de Power BI.

Gestión de indicadores.

Funciones: Elaboración, control de contratos y renovaciones.

Registro de altas y bajas de trabajadores y derechohabientes.

Controlar de la asistencia, marcación, tareo y mantener actualizado el ERP.

Elaboración de liquidaciones de incentivos sociales.

Gestion de pagos de planilla y ventajas sociales.

Atender los requerimientos de SUNAFIL.

Realizar y analizar los asientos contables generados de la planilla y el cierre contable.





Programación y control del rol de vacaciones.

Elaborar memorandum para las sanciones administrativas.

Otras funciones indicadas por su jefatura inmediata.

Horario: De lunes a viernes de 09:00 a.m. a 6:30 p.m. y sábados de 09:00 a.m. a 01:00 p.m.

Tipo de puesto: Jornada completa

Pregunta(s) de postulación:
¿Cuál es tu pretensión salarial?
¿Cuenta con disponibilidad inmediata?

Experiência:
Recursos Humanos: 1 año (Obligatorio)

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Asistente De Recursos Humanos Paramonga
🏢 Paltarumi
📍 Paramonga