Por encargo de nuestro cliente, quienes brindan soluciones tecnológicas como la plataforma de gestión de personas en la nube: control de asistencia con biometría, horarios, planillas, nos encontramos en búsqueda de un Ejecutivo de Desarrollo de Negocio.
Reportarás al Head of Business Development.
Responsabilidades
Investigar empresas de más de 500 trabajadores e identificar a quién contactar: jefes de RR.HH., compensaciones, administración de personal o gerencia general
Contactarlos por teléfono, LinkedIn y correo para agendar una reunión
Asistir a eventos de ADEX y visitar clientes para conocer gerentes en persona
Conducir reuniones virtuales de descubrimiento para entender la necesidad de la empresa y calificar la posibilidad
Entregar al closer las oportunidades calificadas, con toda la información de la cuenta
Cumplir metas mensuales de reuniones calificadas y de empresas que inician un piloto (POC)
Registrar cada contacto y su siguiente paso en el CRM
Requisitos
Entre 1 y 3 años de experiencia en call center outbound,
televentas o prospección, con metas de llamadas, citas o ventas
Formación mínima técnica concluida o por concluir
Facilidad para conversar con gerentes, por teléfono y en persona
Disponibilidad para en oficina, incluidas salidas a eventos y visitas a clientes
Suma si tienes:
Experiencia vendiendo a empresas (B2B), software o servicios
Lo que ofrecemos
Bonos sin tope: por cada reunión calificada y por cada empresa que inicia un piloto
Programa de capacitación completo en RR.HH., planillas, control de asistencia y nuestra plataforma
Contacto directo con gerentes de las empresas más grandes del país
Línea de carrera hacia Key Account Manager (KAM), a cargo de las cuentas corporativas, según resultados
En oficina en nuestra oficina de Av. Arenales, Lima. Horario: lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. y sábados de 9:00 a.m. a 1:00 p.m.
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📌 Ejecutivo De Desarrollo De Negocios Lima
🏢 In- Talent Peru
📍 Lima
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.