- Personalverrechnung in enger Zusammenarbeit mit der externen Lohnverrechnung (je nach Qualifikation kann die Personalverrechnung ins Haus gezogen werden)
- Anlaufstelle für Mitarbeiterinnen bei personaladministrativen Fragestellungen
- Prüfungen von Arbeitszeitaufzeichnungen, Dienstverträgen, Schichtmodellen
- Bewerbermanagement Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Human Resources oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im operativen HR-Bereich oder Personaladministration
- Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrecht
- Personalverrechnerprüfung von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- eigenverantwortliches Arbeiten
- Eine deutliche Überzahlung des kollektivvertraglichen Mindestgehalts von EUR 2.535,00 brutto monatlich, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
- Eine Vollzeitanstellung mit attraktiven Arbeitszeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten
- Die Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden
- Moderne Büroräumlichkeiten mit hochwertiger Ausstattung
- Eine langfristige Festanstellung in einem kollegialen Umfeld
- Hochwertige Firmenwohnung bei Bedarf in der nähe von St. Valentin

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🏢 Eisen Neumueller
📍 Iquitos