Requisitos: Estudios técnicos o universitarios, truncos o en curso a partir del 5to Ciclo de Administración, Psicología, Gestión de Recursos Humanos, Ingeniería Industria, carreras afines.

Cursos básicos de contabilidad, Legislación laboral, etc. (Deseable)

Manejo de Office (Excel, Word y PowerPoint) nivel intermedio.

Mínimo 3 meses de experiencia en elaboración y actualización de bases de datos de asistencia, incidencias y nómina.

Funciones

Responsable de registrar información en la base de datos en Excel, SBA y Sistemas de administración de personal. Responsable de mantener actualizada la base de datos. Responsable del registro del sistema de pensiones y cuenta de haberes del personal. Responsable de asegurar el adecuado control de documentación de los trabajadores - files personales.

Responsable de llevar el control de la contratación del personal.



Responsable de proporcionar tarjetas de identificación (fotocheck) Responsable del Seguimiento del T-registro.

Responsable de validar los pagos de capacitación.

Horario

De lunes a viernes de 09:00am a 06:00pm - sábados de 09:00am a 13:00pm

Beneficios: Planilla completa.

Destacado ambiente laboral.

Beneficios como atención médica, asesoría nutricional y psicológica.

Convenios educativos y descuentos corporativos.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario

1 año de experiencia

Edad: entre 20 y 55 años

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, resources, human

📌 Asistente de recursos humanos - Todos los beneficios acorde a ley (Lima)
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📍 Lima