Estudiante de los últimos ciclos de las carreras de Psicología, Ingeniería Industrial, Administración u/o carreras afines. Conocimiento de Microsoft Office a nivel intermedio. Manejo de herramientas de diseño gráfico (Canva). Herramientas de IA aplicadas a recursos humanos Experiencia de 06 meses (prácticas, deseable)).

Requisitos

Apoyar en la planificación, organización y ejecución de actividades de integración. Elaborar, registrar y realizar el seguimiento de los pedidos de servicios, asegurando su correcta tramitación y cierre mensual. Realizar la solicitud de cotizaciones necesarias para actividades y eventos, asegurando el cumplimiento de los requisitos internos. Realizar el seguimiento y consolidación de las encuestas de satisfacción relacionadas con los eventos ejecutados. Colaborar en la planificación, coordinación y desarrollo de ferias de beneficios dirigidas a los colaboradores.



Brindar soporte en las actividades de inducción y adaptación de los nuevos colaboradores (on-boarding). Realizar la carga, revisión y actualización periódica de datos en la plataforma de gestión humana, asegurando la vigencia de la información. Apoyar en la creación y diseño de comunicados internos para mantener a los colaboradores informados sobre actividades, políticas y novedades de la organización. Gestionar la emisión de fotochecks para colaboradores nuevos y existentes, asegurando su entrega oportuna y el cumplimiento los estándares establecido. Es responsable de cumplir las demás funciones de su competencia que le sea asignado por su Jefe inmediato.

Beneficios

Todos los incentivos de ley Día libre por cumpleaños Trabajo Híbrido Seguro FOLA. Tarjeta de alimentos

📌 Practicante de Gestión Humana (Lima)
🏢 QSI PERU
📍 Lima