HR & Payroll Specialist Lima

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23 oct
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Cabify
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Lima

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En Cabify creemos que una nueva forma de movilidad urbana es posible. Un ecosistema que permita tener menos coches privados en las calles, vehículos más sostenibles y rutas más eficientes.

Ciudades en las que sus calles estén pensadas por y para las personas, y no para los coches. Productos y servicios que, mediante alternativas de movilidad sostenibles y eficientes, generen valor económico, social y medioambiental.

Y no solo es que creamos en ello, sino que trabajamos la magia para hacerlo posible. Si compartes con nosotros el mismo propósito, sigue leyendo porque… ¡Este es tu sitio!

¿Cómo nos ayudarás a cumplir con nuestra misión?

- Gestionar de manera autónoma los procesos de administración de personal, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral y las políticas internas.
- Garantizar la correcta ejecución de la nómina, beneficios sociales y obligaciones laborales, identificando y resolviendo incidencias oportunamente.
- Gestionar los procesos de contratación, renovaciones, desvinculaciones, control de asistencia y vacaciones, asegurando una adecuada gestión documental.
- Analizar indicadores de People, identificando tendencias, riesgos y oportunidades de mejora que contribuyan a la toma de decisiones.
- Impulsar e implementar mejoras y automatizaciones en los procesos de People, incorporando herramientas digitales y soluciones de inteligencia artificial que optimicen la eficiencia operativa y mejoren la experiencia del colaborador.
- Coordinar con stakeholders internos y externos la ejecución de iniciativas, auditorías y requerimientos laborales, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos.
- Brindar asesoramiento a líderes y colaboradores en materia laboral y procesos de People, anticipando necesidades y ofreciendo soluciones efectivas.
- Bachiller o titulado en Administración, Contabilidad, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Experiencia mínima de 4 años en administración de personal,



gestión de nómina y procesos laborales, preferentemente en empresas de servicios.
- Conocimiento sólido de legislación laboral peruana, cálculo de nómina, beneficios sociales y obligaciones laborales.
- Manejo de Excel a nivel avanzado y herramientas de gestión de nómina y administración de personal.
- Experiencia comprobable en la implementación de soluciones de automatización y mejora de procesos, utilizando herramientas digitales y de inteligencia artificial para optimizar tareas, reducir tiempos operativos y generar eficiencias.
- Capacidad analítica para interpretar información, identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones basadas en datos.
- Autonomía, organización y criterio para priorizar responsabilidades, anticipar riesgos y gestionar procesos de principio a fin.
- Proactividad, orientación a resultados y mentalidad de mejora continua.
- Habilidades de comunicación, colaboración y orientación al cliente interno para trabajar eficazmente con diferentes stakeholders.

Ahora viene lo bueno:

Somos una empresa llena de gente feliz y motivada... ¡y no queremos que eso cambie! Aquí te mostramos algunas razones por las que te encantará formar parte de la familia Cabify.

Seguro de salud privado y oncológico cubierto al 100%

Horario y forma de trabajo ¡flexibles!

Disfruta de la flexibilidad de un entorno de trabajo con horarios adaptables pensados para acompañarte en tu día a día. Queremos que encuentres el equilibrio perfecto gracias a una jornada ágil,



disfrutando al mismo tiempo de la energía, la colaboración en tiempo real y la conexión que se respira en nuestras oficinas.

Crecimiento continuo

Apostamos por tu futuro profesional con planes de carrera claros y programas de desarrollo a tu medida. Además, tendrás a tu disposición Coursera para hacer todos los cursos que quieras y seguir impulsando tus habilidades junto al mejor talento.

Beneficios que marcan la diferencia

Cuidamos de tu bienestar dentro y fuera de la oficina. Dispondrás de crédito en la app de Cabify para moverte como quieras, acceso a apoyo emocional y sesiones de terapia gratuitas con iFeel, y un plan de retribución versátil para optimizar tu salario. Y para que disfrutes del día a día en el espacio de trabajo, contarás con eventos de equipo regulares, café y fruta fresca gratis, e incluso una sala pet-friendly para que tu mascota también te acompañe.

#J-18808-Ljbffr
Bachiller o título en Administración/Contabilidad/Ingeniería Industrial
Excel avanzado, Gestión de nómina, Análisis de datos, Comunicación
Gestionar de manera autónoma los procesos de administración de personal, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral y las políticas internas., Garantizar la correcta ejecución de la nómina, beneficios sociales y obligaciones laborales, identificando y resolviendo incidencias oportunamente., Gestionar los procesos de contratación, renovaciones, desvinculaciones, control de asistencia y vacaciones, asegurando una adecuada gestión documental., Analizar indicadores de People, identificando tendencias, riesgos y oportunidades de mejora que contribuyan a la toma de decisiones., Impulsar e implementar mejoras y automatizaciones en los procesos de People, incorporando herramientas digitales y soluciones de inteligencia artificial que optimicen la eficiencia operativa y mejoren la experiencia del colaborador.

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