REQUISITOS: Estudios: Técnico o profesional en Mecánica Automotriz. Conocimientos técnicos:
Conocimiento en Mecánica Automotriz. Conocimiento en Electrónica / Electricidad básica Automotriz. Otros conocimientos y competencias:
Manejo de sistemas informáticos como SAP u otros similares.
Experiencia en gestiones administrativas y elaboración de reportes.
Nivel
Intermedio de Excel, Word y PowerPoint.
Experiencia básica en atención al cliente. Contar con Licencia de conducir. Capacidad de organización, planificación, negociación, priorización y orientación al detalle.
FUNCIONES
Enviar al importador los casos de Garantía y Recall para su aprobación, cumpliendo con los sustentos solicitados por la marca hasta su aprobación. Enviar al importador los sustentos correspondientes a las oportunidades perdidas. Capacitar al equipo de técnicos en el correcto levantamiento de evidencias de Recall y Garantías, según los requerimientos de la marca.
Gestionar y controlar las Órdenes de Trabajo (OTs) de Garantías y Recall abiertas hasta su cierre, asegurando el cumplimiento de los estándares de tiempo de OT abierta (WIPS). Citar y atender los casos de Recall y Garantía para la instalación final con los clientes una vez aprobados.
Realizar el seguimiento de las importaciones de repuestos correspondientes a Garantías y Recall.
Enviar al almacén los informes de Garantía por merma de repuestos para el cierre de la OT. Enviar a la marca los repuestos debidamente rotulados y almacenados. Cumplir con los estándares de almacenamiento de repuestos por Garantía bajo la filosofía 5S.
VENTAJAS: Agradable ambiente laboral.
Ingreso directo a Planilla desde el primer día de labores con todos los Ventajas de Ley.
Convenios institucionales
Seguro SCTR (en caso corresponda) y Vida Ley
Pertenecer a una empresa líder en el mercado
Nota
Somos una empresa que promueve la igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivo de origen, edad, sexo, discapacidad u otra condición , asi como la inclusión laboral de personas con discapacidad.
La información personal será tratada de forma confidencial y utilizada solo para el presente proceso de reclutamiento y selección.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria años de experiencia