Gestionar y monitorear el abastecimiento de las categorías Non Food, asegurando la disponibilidad oportuna de productos en tienda y niveles saludables de inventario, mediante el análisis de indicadores, la gestión de parámetros de reposición y la coordinación con áreas internas y proveedores, contribuyendo a la continuidad de venta y a la eficiencia de la cadena de suministro.
Funciones principales
- Monitorear y analizar los KPIs de abastecimiento, identificando desviaciones y generando alertas o acciones de seguimiento, con el fin de contribuir a la disponibilidad de productos y mantener niveles adecuados de inventario.
- Gestionar el abastecimiento de acuerdo con el flujo asignado —regular y/o promocional—, considerando las necesidades de inventario y demanda, con el fin de asegurar la disponibilidad oportuna de productos en tienda.
- Analizar la configuración de los parámetros de reposición automática y coordinar los ajustes requeridos, con el fin de favorecer un abastecimiento adecuado y reducir riesgos de quiebre o sobrestock.
- Revisar y planificar el movimiento de paletas en los centros de distribución, realizando seguimiento a su permanencia y despacho, con el fin de contribuir al flujo oportuno de mercadería hacia las tiendas.
- Coordinar con las áreas internas involucradas —Comercial, Planificación, Operaciones y Logística— los requerimientos e incidencias relacionados con el abastecimiento,
con el fin de asegurar la continuidad del flujo y una respuesta oportuna a las necesidades del negocio.
- Coordinar con proveedores los requerimientos e incidencias vinculados al abastecimiento, realizando el seguimiento correspondiente, con el fin de contribuir al cumplimiento de las entregas y la disponibilidad de productos.
Requisitos
- Bachiller o Licenciado en Ingeniería Industrial, Administración, Economía, Ingeniería Empresarial o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 años en el área.
- Dominio de Excel y PowerBI a nivel intermedio-avanzado.
- Conocimiento en Indicadores de Supply Chain / abastecimiento
Condiciones de Postulación:
- Podrá postular hasta el 25 de octubre.
- Completar todas las evaluaciones en la plataforma y adjuntar su currículum vitae en la misma.
- Acreditar una permanencia mínima de 1 año en su puesto presente.
- Contar con una evaluación de desempeño satisfactoria.
- Contar con una calificación mayor al 70% en su evaluación de liderazgo, en caso cuente con dicha evaluación.
- No registrar sanciones ni denuncias en curso en línea ética y/o hostigamiento sexual laboral.
- Cumplir con los requisitos indicados en la presente publicación.
- Informar a su jefe inmediato acerca de su postulación, una vez contactado por el área de Atracción del Talento.
Lugar y modalidad: Híbrido – Hub de Miraflores
Contacto: Para consultas, deja un mensaje por Microsoft Teams a Graciela Rivera.
📌 Analista De Abastecimiento Food Nuevo (Lima)
🏢 Impulsa Cencosud
📍 Lima
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