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Requisitos
Bachiller en Ciencias Económicas, Contables, Administrativas, Ing. Industrial o afines deseable especialización en RR.HH.
Experiencia mínima de 2 años en puestos similares en empresas del sector financiero, comercial o de servicios
Conocimientos en compensaciones, incentivos sociales, normativa laboral e indicadores de gestión de RR.HH.
Calificación crediticia 100 normal en el sistema financiero
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Ingreso a planilla desde el primer día
Capacitaciones constantes
Posibilidad de línea de carrera
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