• Elaborar y actualizar el plan maestro de mantenimiento.
• Programar PM según horómetros y frecuencias del fabricante.
• Generar y controlar OT preventivas y correctivas.
• Gestionar backlog y prioridades con Supervisor y Jefe de Equipos.
• Preparar programación diaria y semanal. 6. Coordinar repuestos, lubricantes, herramientas, servicios y personal.
• Actualizar historial técnico, fallas, reparaciones, HH y repuestos.
• Elaborar indicadores de disponibilidad, cumplimiento PM, MTBF, MTTR y backlog.
• Dar seguimiento a repuestos y alertar riesgos de stock/lead time.
• Controlar garantías, campañas y mantenimientos por equipo.
• Preparar reportes y alertas para la jefatura o cliente.
• Coordinar información técnica y atenciones con XCMG/dealer.
• Controlar calidad de registros de OT.
• Participar en reuniones de programación.
Requisitos
• Ingeniero Mecánico, Mecánico-Eléctrico, Mecatrónico o afín.
Colegiado y habilitado.
• Mínimo 3 años de experiencia en mantenimiento de maquinaria pesada y 1 año liderando actividades.
• Conocimientos sólidos en maquinaria pesada; motores diésel; hidráulica; electricidad; diagnóstico; OT; indicadores; Office y aplicativos de reportería/gestión.
• Licencia vigente compatible con el vehículo asignado.
• Disponibilidad para trabajo por turnos y atención en campo.
Incentivos
• Salario acorde al mercado
• Planilla completa con todos los ventajas de ley
• Otros incentivos corporativos
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