1. Requisitos del puesto .

- Profesional técnico o universitario, bachiller o titulado en Administración de Empresas, Administración de Negocios, Gestión Comercial o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 años en administración de galerías comerciales, centros comerciales, edificios empresariales, clínicas o establecimientos similares.
- Experiencia en supervisión de personal, proveedores y servicios tercerizados.
- Conocimientos de control de ingresos, gastos, presupuestos, cobranzas y elaboración de informes.
- Manejo de Microsoft Excel y herramientas ofimáticas.
- Conocimientos de mantenimiento de instalaciones, seguridad, gestión de incidencias y atención al cliente.
- Capacidad para coordinar con propietarios, comerciantes, arrendatarios, médicos y proveedores.
- Habilidades de liderazgo, negociación, organización, comunicación y resolución de conflictos.
- Disponibilidad para trabajar presencialmente y atender incidencias operativas.

1. Funciones y responsabilidades :
2. Administrar y supervisar el funcionamiento diario de la galería comercial y sus áreas comunes.
3. Controlar los ingresos, gastos operativos, presupuestos, cobranzas y pagos a proveedores.
4. Supervisar al personal administrativo y operativo, verificando el cumplimiento de sus funciones.
5. Atender reclamos, consultas e incidencias de pacientes y clientes.
6. Coordinar las necesidades operativas de los consultorios médicos con sus responsables,



sin interferir en las decisiones clínicas.
7. Verificar la documentación administrativa aplicable y coordinar las acciones necesarias para mantener las autorizaciones y condiciones de seguridad del establecimiento.
8. Elaborar informes mensuales de gestión, ingresos, gastos, morosidad, incidencias y mantenimiento.
9. Proponer mejoras para optimizar costos, fortalecer la atención al usuario y mejorar la rentabilidad del establecimiento.
10. Mantener la confidencialidad de la información administrativa y de los datos personales a los que tenga acceso.
11. Competencias personales :

- Liderazgo y capacidad para dirigir equipos.
- Honestidad, responsabilidad y criterio profesional.
- Capacidad de planificación y organización.
- Comunicación asertiva y negociación.
- Orientación al servicio y a los resultados.
- Capacidad para resolver problemas y manejar situaciones conflictivas.

1. Condiciones laborales :

- Remuneración: acorde con la experiencia y el mercado.
- Modalidad: presencial.
- Beneficios: conforme al régimen laboral aplicable.
- Incorporación: según disponibilidad del candidato.

Requerimientos
Educación mínima: Técnico
2 años de experiencia

Palabras principal: administrator, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

📌 Administrador de Tienda comercial y consultorios médicos (Ayacucho)
🏢 L Y H ELECTELCIA
📍 Ayacucho