Descripción del puesto

Buscamos un(a) Generalista de Gestión de Personas con experiencia en administración de personal y Nóminas para unirse a nuestro equipo. Serás responsable de gestionar los procesos administrativos de RR.HH. —nómina, contratos, control de asistencia y incentivos— asegurando el cumplimiento de las normativas laborales y contribuyendo a un buen clima organizacional.

Funciones principales
Garantizar el correcto registro y pago de la Planilla Electrónica, AFPNet y otros servicios.
Supervisar y resolver incidencias de planilla (errores, reintegros, retrasos).
Elaborar y gestionar contratos laborales, anexos y cartas de renuncia o terminación.
Gestionar los documentos de finiquito y mantener actualizado el file del personal.
Asegurar la renovación oportuna del SCTR, SVL y otros seguros.
Supervisar la asistencia del personal, permisos, licencias y ausencias.
Analizar y reportar incidencias en horarios de trabajo (cambios, tardanzas).
Asegurar la correcta aplicación de incentivos sociales según normas internas y legales.
Responder oportunamente a requerimientos de SUNAFIL, MINTRA y ESSALUD.
Gestionar subsidios por incapacidad y maternidad.
Resolver consultas de los colaboradores sobre planilla,



necesidades y solicitudes.
Coordinar exámenes médicos ocupacionales y capacitaciones de seguridad laboral.
Realizar el proceso de reclutamiento, selección e inducción de nuevos colaboradores.
Supervisar las evaluaciones de desempeño y velar por el buen clima laboral.
Elaborar reportes mensuales de indicadores del área (costo de planilla, rotación, asistencia).

Requisitos
Formación: Título universitario en Administración, Psicología, Recursos Humanos o carreras afines.
Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares.
Conocimientos: Legislación laboral y normativas, gestión de planillas y incentivos, salud ocupacional, Excel nivel intermedio–avanzado.
Habilidades: Liderazgo y gestión de equipos, comunicación efectiva, resolución de conflictos, adaptabilidad y manejo del cambio, orientación a resultados.

Beneficios
Sueldo acorde al mercado y experiencia (a convenir).
Planilla régimen general
Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa en crecimiento.

Sueldo: S/.1,800.00 - S/.2,000.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Generalista De Recursos Humanos Lima (Perú)
🏢 INDUSTRIA PIMA COTTON
📍 Perú